作为一个领导，最看重下属什么？

Question

如题所述

Answer 1

作为一个领导，最看重下属的工作能力和执行力，能够把领导安排的工作保质保量的完成，不打折扣，这样的员工最受领导青睐。

Answer 2

能够帮助领导分忧解难。领导对下属的一个基本需求就是要能按照期望执行任务完成目标，不然不如领导自己亲自做了。因此，来看看一些比较受欢迎的能力或特质：积极主动、认真负责、学习能力强、团队合作好沟通协调能力强。

Answer 3

首先是忠诚度，听话，对领导死心塌地，处处维护领导的权威。好比猪八戒，能力一般，功劳不大，但深受唐僧喜欢。而孙悟空能力强，却不怎么听话，不好管。忠诚的下属才能让领导信任、放心。
其次是能力，领导需要业绩和政绩，需要一些能干的人在工作上给领导撑起。如果人人都是溜须拍马的人，谁来干事呢？没有人干事又怎么出成绩呢？但有很多能力的人往往恃才傲物，这类人领导既要用，又不会太重用。
第三是执行力。执行力就是领导发指令，下属雷厉风行抓落实。领导有想法，下属就有办法。领导交办的工作能想尽一切办法去完成，并在完成后向领导“扯回销”。

Answer 4

其实我认为一个领导最看重下属的就是对自己的忠诚，并且自己说出这样的一个话，自己的下属都会直接努力的去做，也会把这个事情做得很好，就会特别看重这样的一个家属。

Answer 5

领导对下属的一个基本需求就是要能按照期望执行任务完成目标，不然不如领导自己亲自做了。因此，来看看一些比较受欢迎的能力或特质：积极主动、认真负责、学习能力强、团队合作好沟通协调能力强。