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加加班两天也行
连续
加班两天
一夜,有没有违反劳动法
答:
当然违反了《劳动法》。根据《劳动法》第四十一条的规定 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每...
周末
加两天
班是一种怎样的体验?
答:
感觉非常的疲惫这样的体验,因为高强度的工作一个礼拜都让我觉得非常累了,好不容易有这样一个周末的时间想要去休息一下,但是却要
加班
,而且不是加班一天而是加班
两天
,就等于说我半个月都不能够休息,因为加完班之后要接...
连续
两天加班
加点工作,钱没挣到,身体先就不行了,感冒了,这样值得吗...
答:
不值得,身体是革命的本钱。
周末
加两天
班,满16小时,才可以调休一天,这样合理吗?
答:
全都不合理。1.每周至少保证一天的休息时间,也就是最多只能连续工作6天。2.你的劳动合同是否为综合计时制,或者以一定的工作任务为目的,否则,5天8小时我外均为
加班
,平常加班1.5倍,休息日加班2倍工资计薪。请参考《...
法定节日
加班
跨
两天
的加班工资按几天算
答:
不能补休的按200%支付工资报酬。法定假日垮
两天
,是随同法定假日一并放假的休息日,按《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者休息日工作的,应当补休,不能补休的,按200%支付工资报酬。《劳动法》第四十四条 有下列...
通宵
加班
第
二天
休息怎么计算
答:
(一)
加班
通宵第
二天
休息也可以获得加班费的,同时用人单位安排加班应与员工协商一致的。 (二)《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊...
上班期间
两天
三个班是否符合劳动法、领导说是
加班
l
答:
不符合劳动法,但现在有的企业或单位会根据工作需要
加班
,如果算加班,公司应该给加班费。
一个月休息
两天
,一天工作八小时是否违反劳动法?
答:
如果上班时间一直是这样的那是违法的,如果是属于零时
加班
形式是属于合法的。根据《劳动法》第四章工作时间和休息休假规定中:第三十六条、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度...
我白天上班,晚上
加班
,第
二天
继续上班,共计36小时,这样怎么计算加班时 ...
答:
一共36个小时,刨去
两天
应该上的时间数,如一天8小时,两天则16小时,工作了36小时,则应按照
加班
20小时计算
五天
加两天
班算经常
加班
吗
答:
五天
加两天
班算经常加班的。一加两周偶尔一次加班叫做不经常加班,如果每五天中就有
两天加班
就算经常加班了,如果再频繁就是大家俗称的天天加班了。
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