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令人讨厌的上级有哪些
职场上最
讨厌
哪种领导?
答:
1.前倨后恭,抓小放大
。有些领导在下属面前摆谱,在上级面前点头哈腰,下属最瞧不起这类人,基本诠释了什么叫做前倨后恭。好像只有这样才能将来自上级的压力向下的传导。好像在上级面前受气,非要在下属面前找回面子一样。其实只要员工不尴尬,尴尬的只能是这类人领导。这还不是让下属最反感的地方,毕...
职场人最
讨厌
哪3类领导?
答:
“老板,我已经是职场的老人了,我有小马达,具有足够的自我驱动力,不需要打鸡血,那场合我真心不喜欢,除了
讨厌
,对我没激励效果,你就让我在公司多干点活吧。”
你遇见过最
讨厌的
领导是什么样的?
答:
1、不培养员工
。不培养员工,喜欢挖同行里面比较成熟的业务员,主要是看中人家手里的资源,希望来了就直接能上手接单,这样就没有前期业务员培训投资,“算盘倒是打的响”,但是员工也不是不明白事理的,所以流动性太大,基本上没有超过三个月的。2、与员工是对立关系。我的这个领导是女士,但是一点...
职场中,
哪些
类型的领导最让你难以接受?
答:
缺乏主见
遇事犹豫不决,缺乏主见的领导,其实也是很让员工心烦。因为有事情需要他做决策的时候,他不拍板,偏偏总是喜欢提出一些似是而非的意见,也不表态,就让员工去做。但是领导不确定下来,让员工怎么做呢?遇到这样的领导,员工真的很懵逼。当然了,领导再怎么让人讨厌,他还是领导。你我都是成年人...
基层员工最
讨厌
什么样的领导?为何这么说?
答:
3、自以为是,不懂装懂在工作中,领导的作用一般上心思缜密、融洽部门工作、操纵施工进度等,可事实上,有一些领导干部十分喜欢自己的权利,对员工工作中指指点点,一会这么做,一会那样做,结论出错漏反倒怪员工不好好做。面对这样的领导干部,员工不但不可以展示自己的专业技能,还会显得很软弱无能,...
如何应对上司的刁难 这四种领导
最让人讨厌
答:
傲慢的人最容易刺伤别人的自尊心,很
让人反感
。如果你的上司是这种人物,与其取宠献媚,自污人格,不如谨守岗位,落落寡欢。这样,他人虽然傲慢,但为自己的事业计,也不能专蓄那些食利的小人,完全摒斥了求功的君子。一有机会,你就该表现出你独特的本领,只要你是个人才,不愁他不对你另眼相看。二、虚伪的上司如何...
在职场中,你最
讨厌
哪种领导?原因是什么?
答:
当你向他寻求建议时,他会督促你给出自己的想法,等等。当你遇到这样一个不敢为下属做决定的领导者时,他总是不知道该做什么,也不敢大胆去做。事实上在每个工作场所,都有员工在很大程度上
讨厌的
领导者。大多数时候,当我们面对一个我们讨厌的领导人时,我们不能大声说出来。职场PUA有很多不同,不...
基层员工最
讨厌
什么样的领导?如何成为一个好领导?
答:
一、基层员工最
讨厌
领导1、画大饼 领导希望激发员工的工作热情,给员工承诺一些短期回报,相信通过这样的方式来让大多数人都会努力工作,但如果只是画大饼,员工们肯定会嗤之以鼻,说不定还会有人跳槽。一些小型企业往往会在员工面前描绘出一副雄心壮志,以求留住人才,但现实中,他们的愿景却是遥不可及。
员工最
讨厌
什么类型的领导?
答:
4.生活作风有问题 这类领导生活作风不好,看好年轻有姿色的女性,往往不怀好意,工作中沾便宜,还耍尽手段,逼迫下属就范,如果不能得逞,就给下属小鞋穿。这些领导都比马云说的让心委屈更让人无法忍受,宁可辞职也不愿意跟随。你认为领导
最让人
不能忍受的是什么呢?不妨留言一起交流。我是职业规划师...
你见过怎样的奇葩上司?
答:
你们这些都不算什么,我这个上司简直就是奇葩到家了……我属于一个技术部门,去年被我们这个部门负责人从别的公司挖过来(主要是对这家公司有所了解,在行业内深受好评),一开始吧,觉得这人还行,然而真实情况是……我是做结构的,我们部门做智能家居,由于对电子确实不怎么了解,尤其是一些专业名词更...
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