1. 总是跟你大谈特谈理想和格局的领导
有这样一种领导，无论私下还是公开场合，特别喜欢输出他的价值观，什么做人得有理想，工作不能只想着赚钱，要有站位和格局，不能总谈条件，然后描绘一下当下正在做的项目多么多么伟大，能参与这样的项目多么多么光荣。实际情况是，三年或更多年没给你涨过工资，各种扣钱的规章制度越来越多，美其名曰“强化管理”。
2. 一到下班后或休息时就收到工作相关的留言
有些人，一到下班后或休息时间就给你留言，嘴上说着抱歉，但做着让人讨厌的事儿。如非必要，尽量不要占用别人的私人时间，这也是一种尊重。毕竟每个人工作，就是为了拥有自己的时间，随便做自己喜欢的事儿，哪怕躺着不动，也是我喜欢的。
3. 用大段微信语音留言安排工作
微信语音是很好，可以减少沟通障碍，但大段大段语音说工作，我真受不了。每每看到这种留言，都会让我瞬间烦躁。安排工作也好，沟通原因也好，你要梳理清楚自己的思路，而不是让别人去帮你梳理。你不能想到哪说哪，你的言简意赅体现的是一种修养，是对别人的尊重。
4. 突然被拉到某个工作群
不知道你有没有过这种经历，突然发现手机上有二三十条未读，一看，是在没被告知的情况下，被拉进了某个工作群，你要一点点翻看发生了什么。有时一个工作，会被拉进名目众多的工作群，每每一头雾水，被支配得不知所措。
5. 永远拖到下班前才布置的工作
还有十分钟下班，你收拾整理停当，这时突然收到了一条布置工作的信息；你跟同事要了个很重要的文件，等了一天，终于在快下班时发给了你。这时，你想做什么？……
6. 辛辛苦苦做出的成绩，被突降的某个有背景的人截胡
你曾经像打鸡血一样，废寝忘食，在工作中取得了一些成绩。突然，某天，某位大神从天而降，他人脉广、背景强，瞬间把你的努力比得一文不值。真是无比沮丧。
7. 开放式办公环境中，就好像只有他自己
有这么一种人，午休时看视频外放；工作时打电话旁若无人；偷偷吃零食，还不讲卫生，酸奶能放到发臭；真把单位当家了，自己的东西摆得到处都是……
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