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工作单位不给签劳动合同怎么办
在
单位工作
20年没有
签劳动合同怎么办
答:
法律主观:单位此种做法属于违法行为。 员工先和单位协商,要求单位给一份给员工,如果
单位不同意
,那么就可以向劳动部门投诉或者 申请劳动仲裁 要求单位给员工一份
劳动合同
。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,...
我在一个
单位工作
5年多了,合同是一年一签,现在说55岁了
不给
我
签合同
了...
答:
3.公司和劳动者-方或者双方不予续订
劳动合同
, 终止劳动合同的,有经济补偿。因为你的劳动合同到期不续签的情形第三种,那
单位
就要给你补偿。根据《中华人民共和国 劳动合同法》第四十四条第一款、第四十六条第五款、第四十七条、第九十七条的规定,劳动合同期满终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动...
上班十年一直
没签劳动合同怎么办
答:
法律分析:
工作
10年没有
签劳动合同
也没有保险,用人单位需要补偿劳动者10个月的双倍工资并补缴社保。用人
单位不
和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反劳动合同法规定,劳动者可以要求用人单位需要支付补偿,公司若不支付,劳动者可以向用人单位所在的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,要求用人单位支付。法律...
我在公司上班
没
有
劳动合同怎么办
答:
1、所有用人
单位
必须与劳动者在用工之日起一个月内订立书面
劳动合同
。用人单位超过一个月未与劳动者订立劳动合同的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付未订立劳动合同期间的二倍工资,最多11个月,因二倍工资不属于劳动报酬,仲裁时效只有一年。2、 证明劳动关系的证据是关键,例如
工作
证或工作牌(最好...
工作单位不给
员工
签订劳动合同
该
怎么办
答:
发财了,保留好双方存在实际
劳动
关系的证据,离职的时候到劳动部门申诉,双倍工资啊
工作
五年,公司
不给
交社保,
不同意签劳动合同怎么办
?
答:
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除
劳动合同
,不需事先告知用人单位。第四十七条 经济补偿按劳动者在本
单位工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年...
员工要告公司
没
有
签劳动合同怎么办
?
视频时间 01:50
在
单位
上班交社保但
不签劳动合同怎么办
?
答:
在单位上班交社保但不
签劳动合同怎么办
? 用人
单位没
有和劳动者签订劳动合同,劳动者可以 申请劳动仲裁 ,要求该用人单位支付拖欠的 工资 、押金、 经济补偿金 、未签 劳动合同 双倍工资 (入职的第2个月开始,最多11个月)等。 1、劳申请劳动仲裁, 立案 时需携带 仲裁申请书 、 身份证 复印件、...
我已经
工作
一年了但是
单位
还是
不签合同
也
不给
买保险,
怎么解决
答:
经济补偿金,具体的支付方式是“按
工作
年限满一年支付一个月工资,不满六个月支付半个月”。(上述月工资,按您解除
劳动合同
时前十二个月实际取得的平均工资计算)。2、“求助法律人士,我该
怎么办
?”律师建议:先询问用人
单位
具体的工资、社保待遇,也可以与用人单位的同岗位职工交谈来获取有用的信息...
上班两年
没签劳动合同怎么办
答:
法律主观:一、要求 补
签劳动合同
;
工作
满一年仍未签订的,视为用人
单位
与劳动者已订立 无固定期限劳动合同 ,可以要求补签无固定期限劳动合同; 二、要求补发 未
签订劳动合同
第二个月开始(最早从2008年2月开始计算)的双倍工资(最长11个月工资) 三、如果解雇违法,你 可以申请仲裁 要求继续 履行...
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