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劳动法有规定上班时间不能上厕所吗？
为什么我公司在上班的时候上厕所要登记，还要扣加班费 。这算不算违反劳动合同法？ 上厕所还要记时间哦！
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其他回答
第1个回答 2008-05-07
绝对没有，
第2个回答 2008-05-07
绝对没有
第3个回答 2008-05-07
没有听说过。但是在电视有听过这类的报道。
相似回答
深圳市
劳动法
对员工在
上班时间上厕所
的时间上有何明文
规定?
答：
目前我国法律地方法规没有关于此的明文规定
。根据劳动法律的一般原则，如果该规定获得了职工代表大会的审议通过，则员工必须遵守。但是，一般常识可以看出这个规定违反基本人权。而且，我认为这个公司的规定根本没有获得员工的认可。因此，该规定属于违法的。具体建议上：可以向劳动监察投诉，要求公司取消这一非...
公司
规定上班时间不
许
上厕所
合理
吗?
你感觉这合理吗?
答：
1. 公司规定员工在工作时间不允许上厕所，这种做法是不合理的
。人有三急，这是基本的生理需求，不能因为工作而被忽视。2. 这样的规定不仅不科学，而且违背了人的本性。它侵犯了员工的人身自由权，违反了公序良俗。3. 有些公司为了保证生产安全和员工健康，可能会对员工的行为有所限制，比如不允许喝水...
上班上厕所
是否算在
工作时间
内
答：
法律分析：上厕所这是生理的需求，
如果上班不允许上厕所太严苛
。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的...
公司
规定上班时间不
许
上厕所
合理
吗?
你感觉这合理吗?
答：
因此我认为公司要求
工作时间不能上厕所
不但不科学，也是并没有人的本性。它侵害了大家本人人身自由权支配权，违反了公俗良德。有一些公司，是不允许员工喝水，上厕所，更不允许私自脱离职位的。例如一些公司、厂矿企业生产制造化工原料的情况下；医院专家，在医治传染性疾病的情况下。也有一些净化车间工作...
公司
规定工作时间不能
喝水
不能上厕所
,违不违反
劳动法
答：
这不仅违反
劳动合同法
，民法通则，还违背社会常理，应当据理相争，或者到当地劳动和社会保障局投诉他们
有的工厂
上班
期间
不
让
上厕所
,只能休息
时间
让
去厕所
,这合法吗
答：
这是
不
合法的，再怎么
工作
忙也要有必要的休息
时间
和
上厕所
的时间的，以前在厂里流水线也呆过，基本上我们也是一条线上就自己一个人，如果机器一直开着的话，没有休息时间我们也没时间喝水和上厕所，因为你要不停的整理出来的产品，不过我们会有带班过来顶替你，如果身体有什么不适或者其他什么的可以让...
工厂限制员工在
上班时间不可
喝水和
上厕所
,要利用私人时间,合法
吗?
答：
不合法
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