第1个回答 2020-05-16
如果像那种人,怼不过她的话,可以写了文章以后分一点利润啊,毕竟是自己写的嘛,自己也有一份功劳。总不可能你写了她受奖叭。
但是如果你也不想写的话,就怼回去呗,不会写是理由吗,那公司要这样的人干嘛呢?自己的事自己做,这是幼儿园小朋友都明白的道理。所以说不能做老好人,不然别人会觉得你帮她是理所当然的,而且还觉得你应该怎么做,一点都不感激。有时候必须学会适当的拒绝。
第2个回答 2020-05-16
找合适的理由拒绝吧,如果是他的工作那就完全可以不管。或者推说自己水平不足。
第3个回答 2020-05-17
界限工作上要分的清楚才行,也有很多事情要做,你就说自己事情太多,不可能完全由自己写的,你可以给他写个大致的样例或者模板,之后就要由他上手,不能什么事都是由你来做。
第4个回答 2020-05-16
这个是单位的常见现象,老员工把不想做的没有意义的工作交给新人来做,每月一篇不算多,如果你写没有难度就坦然接受吧,不要因为这点小事得罪了一个老员工。况且,对于新人而言,多写一些东西没有坏处的。