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休产假正休着倒闭了怎么办
正在休产假
公司
倒闭
工资
怎么办
?
答:
法律主观:员工在
休产假
期间
倒闭
对员工只有补偿金。补偿金额根据在本单位工作的年限决定,月工资标准不得超过本地区年度职工月平均工资三倍。补偿年限不得超过十二年。法律客观:《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由...
休产假
期间公司
倒闭
如何赔偿
答:
休产假
期间公司
倒闭
如何赔偿 公司倒闭,公司因不能清偿到期债务,无力继续经营,由法院宣告停止营业,进行债权债务清理的状态。以下是我为大家整理休产假期间公司倒闭如何赔偿相关内容,仅供参考,希望能够帮助大家!休产假期间公司倒闭如何赔偿 1、公司
破产
意味着公司作为法人主体的消灭。没有了用工主体,劳动...
产假
没
休
完公司
倒闭怎么
赔偿
答:
产假
期间的生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。一、产假没
休
完公司
倒闭怎么
赔偿1、用人单位被依法宣告
破产
的,劳动合同终止,一般没有赔偿。产假期间的生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由...
产假
没
休
完公司
倒闭怎么
赔偿
答:
法律分析:用人单位被依法宣告
破产
的,劳动合同终止,一般没有赔偿。
产假
期间的生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:(...
产假
还没有
休
完,公司
倒闭了
能有什么赔偿?
答:
按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位根据以上《劳动合同法》第四十四条解除劳动合同,应依照四十六、四十七条支付经济补偿金。这个规定不考虑
产假
情况,与其他员工享受一样的经济补偿待遇。即使生育津贴也会因为
破产
而停止支付。生育医疗保险可以向当地社保机构报销。
休产假
期间公司
倒闭怎么办
答:
公司
倒闭
,按每工作一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金。
休产假
期间公司
倒闭
生育津贴
怎么办
答:
产假
期间公司
倒闭了
,保险生育津贴也是会发放给职工本人的,可以由生育津贴领取本人直接去保险机构进行申领。以郑州为例,根据《郑州市职工生育保险办法》的规定:生育津贴原则上由用人单位向医疗保险经办机构申领,一次性生育补助金由本人或其委托人向医疗保险经办机构申领。申领生育津贴或一次性生育补助金应...
休产假
期间公司
倒闭
生育津贴
怎么办
视频时间 00:00
休产假
期间,公司要
倒闭了
,该
怎么
赔偿我?
答:
产假
期间不能裁员到你的,你可以去主张违法解除,要求继续履行合同或者双倍赔偿金。
休产假
期间公司
倒闭
生育津贴
怎么办
答:
法律分析:生育险办理流程:生育保险属于强制性保险,由本人所在单位进行交纳,而且是用人单位必须为你交纳,个人是无法交纳的,生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策,而且不论胎儿是否正常产下,即使胎儿死亡,流产等均能享受生育保险。法律依据:根据《中华人民共和国劳动合同法》和第四十七条...
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