如题所述
法律分析：一般均为一个月,将手里面的工作交接清楚了,带好接替你的人。就可以了。并且辞职的话一般都是提前申请,满一个月后,无论有没有人接替你的工作都可以离职。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第九十八条 用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。