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我在我公司工作了18年,有签劳动合同(已签了长期合同),现在公司要与我解除劳动合同,请问我可以得到...
我在我公司工作了18年,有签劳动合同(已签了长期合同),现在公司要与我解除劳动合同,请问我可以得到怎样的赔偿呢?
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推荐答案 2012-07-19
第一赔你的就是18年的工资,就是18*{你每月的工资}=赔偿款,第2就是赔偿你合同的赔偿款,这就要看你的合同工签的性质了,你先可以去劳动局咨询投诉!让劳动局受理介入先,让自己先拿到主动权,这样才不会吃亏!
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其他回答
第1个回答 2012-07-19
为什么要解除呢?补偿金和失业金不少你的也就是了.劳动关系是双向的
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第2个回答 2012-07-19
18个月工资的解决补偿金,为你目前的本人工资
第3个回答 2012-07-19
18个月的工资
第4个回答 2012-07-19
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,公司没有给...
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我在
单位
工作了
10
年,
每年都
签订了劳动
合动
,现在
单位搬迁要解雇我,怎么...
答:
(二)劳动者不能胜任
工作,
经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三
)劳动合同
订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。3)《劳动合同法》(2012修正)第四十一条 【经济性裁员】有下列情形之一,需要裁减人员二十...
签订
长期合同
的员工能解聘吗?
答:
一、长期劳动合同能解聘吗
长期合同工一般情况下是可以辞退的
,但是依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者...
我公司
能
和
员工
解除劳动合同
吗?
视频时间 00:28
公司是市级国企,企业
签订劳动合同
上班上
了18年现在公司
说我不是公司...
答:
公司
这样说,你别理他就是。
劳动
者该享有的权利与此无关,只要你与该国企形成劳动关系,那么你就享有劳动者依法享有的权利,也应该履行相应的义务。只要公司侵犯你的合法权益,你就可以到劳动行政部门去举报或者申请劳动仲裁。
我在公司
干了二年多了
现在公司要和我解除劳动合同,
我签的是
长期合同,
可...
答:
如果不是你主动辞职的,是你
公司
单方面给你
解除劳动合同,
你当然可以向公司讨要经济补偿金,原则上你干了两年,然后补偿款按照一年补一个月的方式来进行经济补偿。
合同未到期
,公司
要求终止合同另与劳务
公司签合同,
我该怎么办
答:
法律分析单位单方面违法
解除劳动合同,
你可以要求单位支付赔偿金后与劳务派遣单位
签订劳动合同
。只是转签的话就不要签,可以告
公司
违规的,但还有另外一个是先要公司书面说明转签的原因,然后再以公司违规为由要求解除劳动合同,再要公司赔偿。或要公司另行安排相关的工作也可以的。发生争议之后,建议先协商...
《
劳动
法》对企业辞退十年以上员工有什么规定?
答:
可以向用人单位提出支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条 规定
解除劳动合同
的;(二)用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人...
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