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领导之间会谈论下属吗
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推荐答案 2023-08-07
会。领导之间也会对下属的工作能力进行谈论评估，对工作能力强的下属会重点关注和培养，有合适的岗位也会进行提拔。
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领导
和客户
谈论下属
,他是什么目的?
答：
没什么目的就是找话题，
领导
说的话所有的话再难听，你最好的就是保持懂得了的表情，没必要反驳领导，每个领导都会找话题都懂得吹牛只要你忍，当成学习你会学习到很多很多，有一天你也会是领导有可能当年的领导在你的胯下！
领导
私下打听
下属
对吗
答：
领导
需要知道自己员工的工作情况，私下打听没有什么不对的，只要问的是与工作相关的问题都是正常的。再说领导也是人，也免不了俗人的八卦，只要不涉及个人隐私就没问题。
你们做了
领导
会不会要求
下属
员工有空就找你谈心
答：
这种事情，通常不会跟
领导
谈 的。跟领导所谓的谈心也不过是谈工作而已，就事论事。虽然领导与
下属之间
在人格上是平等的，但是大家工作中毕竟是上下级关系，有些个人的事情不便深谈。谈的大多也是工作中遇到的困难。比如我的...
领导
是如何看待不卑不亢的
下属
的?
答：
在这个过程中，
领导
常常会面对不同类型的
下属
，有些下属可能会表现出卑躬屈膝的态度，而另一些下属则表现出不卑不亢的气质。那么，领导对不卑不亢的下属是如何看待的呢？首先，领导通常会认为不卑不亢的下属具备自信和自尊...
上司总是越级跟下级沟通,你会如何处理?
答：
如果你发现自己没有任何问题，上司关切的点你都已经汇报过，他还是要越级去找你的下级去沟通同样的问题，那么这可能是上司的个人问题，他可能想表达他对于整个部门的掌控力，体现他对
下属
员工的价值认可等等。你没有办法去阻止...
领导
很喜欢跟
下属谈论
他的家庭事,该怎样回应避免尴尬呢?
答：
领导会
跟你聊一些日常的工作，表示对你的关心，也会对你工作的某一个点进行肯定和鼓励，从自身找找原因，老板
谈论
是老板自己的素质问题，诚的说话，互动的交流，在轻松愉悦的气氛中加深了解和友谊，我们没必要保持太大的亲密...
工作中,
领导
如何和
下属
沟通
答：
怎么跟
下属
沟通 不合适的说法:你怎么连这点东西都搞不明白。合适的说法:我希望你能在本周内掌握这个工作的要领,你觉得怎样才能做到?询问一下对方的想法。通过CJT培训来做意象训练也很有效。 不合适的说法:你还早得很呢,十年后再来说...
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