公司搬迁员工得到赔偿'以后还可以面试这家公司吗

如题所述

  老员工当然有申请面试的权利、任何人都有权参加面试。但是老板也会有理由拒绝申请者的申请。现在都是双向选择。老员工留恋自己原来工作的岗位,老板当然也会愿意使用老员工,这样公司可以省下一大笔培训费。

  不过如果老板因为给老员工赔偿而耿耿于怀,可能他会觉得宁愿选择新员工更好管理。

  但是,不管老板如何看待赔偿的事情,老员工都有再次申请面试入职的权利。
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第1个回答  2015-08-27
只要公司不排斥因搬迁得到赔偿的员工,应该可以应聘。
第2个回答  2016-01-13
其实这个问题在现实中很常见也很简单,就是只要用人单位和求职者都愿意,当然可以.但都不应有附加条件.
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