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把员工变为无底薪合伙人
什么样的公司文化会让你觉得很low?
答:
3.热爱包装“梦想”,借机压榨“你的梦想是什么?”——这是在某些选秀节目中高频出现的问题。但现在不少招聘信息上也充斥着这样的鸡血标语:“
没有
什么能够阻挡有梦想的你”、“梦想
合伙人
”、“给有梦想的你第一桶金”……甚至会罗列一系列优厚的条件,比如
底薪
+高提成、零基础免费培训机制、团队...
如何制定销售人员薪酬
答:
帮助的人:37.5万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 无一不说明销售队伍是公司获取利润的直接工作者。然而,这支队伍流动性最大,如何稳定优秀的销售人才?建立一个行之有效的薪酬制度是非常必要的,这样的薪酬制度既要不断激励销售
员工
创造业绩,又要满足其工作成就感。 1、 薪酬结构 与职能部门人员相比,销售...
为什么很多年轻人不愿意给别人打工而选择自己创业?你身边创业的那些人现...
答:
第一,他们
没有
认清自己,或者说太过相信自己的能力了。有些人的项目其实是非常好的,但是却没能成功,这是为什么呢?因为他的能力还没有达到那种能驾驭这个项目的程度。试问让一个传统中国农民现在跑去美国去管理万亩农田,他可以把地种好嘛?都是种田啊,用科技化去种田这是个好办法啊。但你想过...
链家M级
员工
是什么意思?
答:
链家地产M级指的是店经理,店经理可分为M4~M10,数字越大级别越高。区总绩效不变,商圈经理
底薪
8000孰高(若之前底薪高于8000,则试行期间底薪还是之前的底薪),提成为该店所有经纪人和M业绩总和的6%或季度利润的30%孰高,M底薪为5000孰高(若之前底薪高于8000,则试行期间底薪还是之前的底薪),M开...
激励
员工
的方式
答:
合伙人
是对高级人才的激励,在地产和金融公司比较普遍。 6、套餐式薪酬 这个套餐式薪酬更适合于销售型企业,这是我们在去年见到一家企业做套餐式薪酬,这里面会分为A套餐、B套餐、C套餐。 A套餐是
无底薪
或低底薪加高提成,适用于咱们的老业务员,因为有强大的客户基础。很多企业是封顶,他们就没有动力了。 B套餐是...
男生想要和好朋友
合伙
创业,有什么好的项目推荐吗?
答:
我第一次开店在筹备阶段,就发现
合伙人
有许多问题,比如喜欢拖,进度慢也不着急(当时的饮品项目是非常看中季节性的,早上架就能赚钱),不是很在意大方向的正确性,却总是在小细节方面和我纠结过多,再比如他的沟通方式不太好,常常把我通过各种方式招来面试的
员工
给谈没了,那个时候我在想,大概再...
公司人员的年底双薪要怎么算...
答:
归属本月的工资正常算个税,另一个月工资作为全年一次性奖金的性质发放,如果年底还有年终奖 最好跟年终奖合并计算。比如: 某公司A雇员月工资为4000元,年底的时候公司为他多发4000元的奖励。如果多发的3000元称为“双薪”,按照以上第一点的计税方法,当月应交个税为【(4000-3500)*3%】+ 【4000*...
去会计师事务所的薪水发展怎么样
答:
而会计师事务所,则是高度市场化的东西,不论你出身贵贱,只要能做业务,很容易就能上去,很容易就会被领导发现。初级审计人员,到哪里
底薪
都很低。但能力突出者会很快被
合伙人
发现,然后拿着很高的提成,升职也会很快。两者比较:进了烟草、电力,是稳定,但是
没
自由。但派系斗争,领导给你穿小鞋,你...
美甲合作协议
答:
2、甲方必须尊重乙方经营权利,不得以监督为名干涉乙方正当经营活动。 3、乙方如需转让本场地,必须经甲方同意。 4、乙方经营期间与顾客发生经济纠纷,遭顾客索赔等事项,均与甲方无关,由乙方自行承担法律责任。 5、乙方不得利用甲方提供场所从事非法经营。 美甲合作协议范本 [篇4]
合伙人
(甲方):姓名: 性别 身份证...
天津聚津行
底薪
8000真的假的有知道的吗?是做房产销售的,有
没有
去过的...
答:
我后悔死了,里面好多美女的。真的,我进去一下,我就想着好好表现来着,奈何碰到那个
合伙人
,又自己没准备。哎 一般几个问题。一个是对房地产怎么看。一个是对他们公司有
没有
了解。一个是自己的规划和目标。还有一个就是对销售成功的关键是什么。对房地产怎么看:房子在中国有特殊性,外国经济看...
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