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怎么拒绝领导在哺乳期安排工作
不想
上班
了,最近怀孕负面情绪太严重,单位不好请假,好烦呀,就算辞职,老 ...
答:
没关系啊,你还有老公呢,你现在特殊情况,可能你的公司呢,在你怀孕期间
是
不想让你请假的,因为你请假了,他给你开了工资又没人干活儿,这在私企是非常普遍的,如果你是在一些单位的话,国有企业或者是事业单位公务员呢,其实是会正常的让你请假的,这就是私人
老板
,他花钱呢就是让你干活,他不会...
怀孕岗位不合适
怎么
申请调岗
答:
(2)说明你觉得现在这个岗位不适合你的理由,注意要有说服性。或者
是
你在这个岗位面临的难处。(3)谈谈自己想调到那个岗位,并说明原因。(4)再次表达自己努力
工作
的态度和决心,并对
领导
之前的帮助聊表谢意。(5)表达请领导考虑自己的申请的意愿。4、落款落款可包含二方面内容(1)敬语(此致、敬礼)。此...
一位脯乳的母亲在单位晚上22点半
还在上班怎么
投诉单位?
答:
建议提交劳动时间证明给劳动局,让劳动局来参与处理。希望我的回答可以帮的上你
怀孕岗位不合适
怎么
申请调岗
答:
(2)说明你觉得现在这个岗位不适合你的理由,注意要有说服性。或者
是
你在这个岗位面临的难处。(3)谈谈自己想调到那个岗位,并说明原因。(4)再次表达自己努力
工作
的态度和决心,并对
领导
之前的帮助聊表谢意。(5)表达请领导考虑自己的申请的意愿。4、落款落款可包含二方面内容(1)敬语(此致、敬礼)。此...
哺乳期领导
让周六加班违法吗
答:
一、
哺乳期领导
让周六加班违法吗1、领导让哺乳期的女员工在周六加班
是
违法的。用人单位需要为哺乳期的女员工提供特别的劳动保护,其中就包括不得
安排哺乳期
的员工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长
工作
时间和从事夜班劳动。2、法律依据:《中华人民共和国...
怀孕期间
领导
降员工工资应该
怎么
办理
答:
一、怀孕期间
领导
降员工工资应该怎么办理可以要求补足,不予补足的可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。也可以以降工资为理由解除劳动合同并要求经济补偿。《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、
哺乳期
内,用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕...
同事休产假,我代理她
工作
,
怎么
让
老板
调薪
答:
公司一般会提前
安排
接替人选或者招聘新人暂时替代,如果新人做的更为出色,许多休产假后不会回到原来职位,按照需求另行安排。 任何
上司是
不会因为一个职员离开而影响公司的工作的,而且女职工生孩子后涉及
哺乳期
和一些复杂的孩子照顾问题,所以要生宝宝的女职工一定要有心理准备。休产假时的
工作怎么
办呢,...
哺乳期领导
让周六加班违法吗
答:
一、
哺乳期领导
让周六加班违法吗1、领导让哺乳期的女员工在周六加班
是
违法的。用人单位需要为哺乳期的女员工提供特别的劳动保护,其中就包括不得
安排哺乳期
的员工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长
工作
时间和从事夜班劳动。2、法律依据:《中华人民共和国...
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