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工资低该不该辞职
...但
工资低
,想
辞职
,已经做了两年了不知道
该不该
坚持下去??
答:
你是在工厂里面做还是在检验单位做?1、在工厂里,那么不是所有化验你们都能做的!!!联系第三方抽取提成才是赚钱的手段;2、在单位里,也不要死死的只做化验,联系外部业务自然有收入。你都做了两年了,难道一点关系都没积累下来吗?我们单位的技术员即时检验员又是业务员~~~人呐,你不变就没出路...
少发几百块
工资
,员工就闹情绪要
离职
,这样的员工
该不该
留?
答:
少发几百块
工资
,员工就闹情绪要
离职
,首先这个问题并不是这位员工的错,而是企业明显的触犯了《劳动合同法》,这样的企业,只要员工申请劳动仲裁,一告一个准。从管理学和HR的角度来说,由于小姑娘第一次面试,性格腼腆,难免紧张失措,可能确实忘了主动和你谈
薪资
,但作为HR,主动和应聘者确定工资是...
拿着很低的
工资
混日子
该不该辞职
天涯
答:
骑着驴找马吧。先混着,有好机会就走。外面的世界还是很精彩的。有很多朋友等着你交呢。
公司领导很好,但
工资低
,
辞职
怎么说
答:
公司领导很好,但
工资低
,劳动者
要不要辞职
取决于劳动者本人,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及...
你
工资
这么低,为什么还要拼命工作?
答:
我
该不该辞职
?前两天,一个读者在后台给我留言,说:“我是一个应届毕业生,我想留在北京。可是,公司给的
工资
太低了,我现在过不了我想过的生活,公司还让我拼命干活,我该不该辞职回家?”我回复:“如果你工作是为了钱,那么请你赶紧离职去高薪的行业;如果你工作是为了前途,那么请你踏实在...
工资
太低了,
该不该
换一家公司呢?跳槽后一定能涨工资吗?为什么?
答:
如题:
工资
太低了,
该不该
换一家公司呢?跳槽后一定能涨工资吗?为什么?关于这个话题是很多在职人员讨论最多的话题,今天就一起来聊一聊,工资太低了,该不该换一家公司呢?小编认为工资太低了且待在那个公司时间也很久了,也不见涨工资,那就换一家公司,假如你一直待在一个公司,你的工资只会...
要
提出离职
了,我想实话实说,
工资
太低了,会不会挨骂?
答:
会的。因为公司并不觉得给你的
工资低
,他们会觉得你不讲道理。
员工都做了很多年,因为
工资低
要
辞职
,员工是不是很现实??
答:
你好,每家公司除了老板就是员工了,而每个员工基本上都是为了让自己,家人过得更好,努力工作着,为的是能得到更大的回报,回报的来源,最主要就是
工资
,确实生活都离不开钱,当工资满足不了员工需求,确切的说,员工付出与回报不成正比,员工自然选择离开,寻求更好的发展,这是理所当然的事,没有...
公司待遇不好,我想
辞职
,怎么办
答:
如果你没有足够的能力,那么太低的
薪水
,你也要坚持下去,如果你认为自己离开了社会地形式的工作,能够找到更适合自己的高薪水的工作,那么你完全可以离开,在没有能力的时候,只能劝自己心甘情愿的工作.老板不放你走,你找什么理由也不成的.其实,你
辞职
,提前三十天书面通知老板即可,不需得到老板的批准.
离职
...
不满意
薪资
,
该不该辞职
?
答:
房贷交不上了,车贷也交不上了,一下子陷入了青黄不接的状态,这个时候是不是很囧呢?所以至少有一点
应该
做到,你先把未来的路找好,这边
辞职
之后你马上就能够进入下一个状态,开始你下一段工作,如果做不到这一点最好还是管住自己的情绪。有很多情绪化的人做事不计后果,找老板提
薪资
,结果老板...
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