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工资和实际到手工资
税前
工资
10000
实际
拿到多少
答:
税前
工资
10000
实际到手
金额为9000元。税前1万最后到手9000元。因为个人所得税起征点为每月5000元,也就是超过5000元的部分需要交纳个人所得税。10000减去5000还剩5000元,5000的部分交纳20%的所得税即交税1000元,所以剩余9000元。税前工资的计算方式:1、确定应纳税所得额:从税前工资中扣除五险一金和...
税前
工资
6000
实际
拿到多少
答:
税前
工资
6000,税后
到手
应该是5855元。计算如下:1、个人所得税=6000-3500=2500;2、超过1500试用10%的税率,个税金额=2500乘以10%-105=145;3、工资就是6000-145=5855。个人所得税计算公式为:1、对于居民个人的综合所得,应纳税所得额=每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣...
税前
工资
8500
实际到手
多少
答:
法律分析:税后工资:税后工资是税前工资扣除五险一金(个人缴纳部分),再减去个税得到的,即:税前工资--五险一金个人缴纳部分--个人所得税税后工资。税后工资就是有些人所说的“
到手工资
”,其实是到帐工资。所以,税前8500的工资,在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下,税后工资为8395元。其中105...
税前
工资
22000
实际到手
多少
答:
税前
工资
22000
实际到手
多少:22000税后工资到手17,495元(在全勤无其他扣款的前提下)。1、具体扣税:个人所得税扣除655。22000税后工资到手前扣税8000以内扣减个税90元,8000至17000扣除百分之五,450元,17000元以上部分按10%扣个人所得税,也就是(22000-22000*17.5%)*10%=115,就是说个人所得...
个人所得税
工资和实际工资
对不上
答:
员工的个人所得税
工资和实际
收到的工资不一样是正常的,主要是源于这二者包含的内容是不同的。员工的个人所得税工资和实际收到的工资不一样是正常的,主要是源于这二者包含的内容是不同的。个人所得税工资也是个人应计算和缴纳个人所得税的应纳税所得额,是减除各项扣除费用后的余额。工资薪金是指...
税前
工资
6000
实际
拿到多少
答:
月薪
6000元,应税所得=6000-3500=2500元,适用税率10%,速算扣除数为105元,应纳个人所得税=2500*10%-105=145元。不考虑五金一险税后
工资
=6000-145=5855元,即税后
到手
5855元。这里说明一下,如果社保的标准是按照工资来上的,那么你的基数就应当是6000元,其中养老是单位承担20%,个人承担8%,即...
税前
工资
10000
到手
多少钱?
答:
一、工资税前一万到手多少起征点按照5000计算 个人所得税=(10000-688.20-5000)*20%-555=307.36元。
实际到手工资
=10000-688.20-307.36=9004.44元。个人所得税是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。二、个人...
税前
工资
15000
实际到手
多少
答:
税前15000,扣除五险一金后
到手
11000左右。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平...
2021年上海市
月薪
15k的话扣除五险一金和税
实际到手
能多少钱?
答:
2021年上海市
月薪
15k的话扣除五险一金和税
实际到手
能在11K到12K之间。月薪15k左右,每个月扣掉五险一金和税后到手大概12k。要看社保缴费和公积金缴费基数,要是社保和公积金缴费基数都是按照15k的话。按照正常的算法就是人支出部分=个人部分养老+医疗+失业保险+公积金=1200+300+75+1050=2650元。
我的
工资
是3000扣除五险一金
实际
每月
到手
的应该是多少钱啊?_百度知 ...
答:
3000
工资
扣除五险一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资3000元,五险一金按16%缴纳(养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%,公积金5%,因地区规定可能略有差异)为480元,扣除五险一金后剩余工资为2520元。所以如果感觉工资比较少,这是因为工资已经扣除了五险一金,所以
实际到手
的钱就...
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