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生命周期理论中,推销式领导风格是( )。
A.高工作—低关系
B.高工作一高关系
C.低工作一高关系
D.低工作—低关系
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推荐答案 2023-04-30
【答案】:B
生命周期理论将工作取向和关系两个维度结合,得出了四种领导风格。其中,指导式是高工作一低关系,推销式是高工作一高关系,参与式是低工作一高关系,授权式是低工作—低关系。
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...对于能力低、意愿高的下属,采用的
领导风格是(
)
。
答:
【答案】:B
生命周期理论
认为,影响领导者风格选择的一个重要因素是下属的成熟程度。该理论将工作取向和关系取向两个维度相结合,得出四种领导风格,分别为指导式、推销式、参与式、授权式。其中
,推销式
的
领导风格是
高工作—高关系的领导风格,领导不仅表现出指导行为,而且富于支持行为。对于能力低、意愿...
根据
领导生命周期理论,
具有高工作一高关系特点的
领导风格是()
。
答:
【答案】:B 选项B正确,高工作-高关系的
领导风格是推销式
。
生命周期理论
的4种领导风格:指导式(高工作—低关系):领导规定工作任务、角色职责,指示员工做什么,如何做
推销式(
高工作—高关系):领导不仅表现出指导行为,而且富于支持行为 参与式(低工作—高关系):领导与下属共同决策,领导提供便...
根据领导的
生命周期理论,
高工作—高关系的
领导风格是(
)
。
答:
【答案】:B 高工作—高关系的
领导风格是推销式,
领导不仅表现出指导行为,而且富于支持行为。
根据
领导生命周期理论,领导风格
随着下属成熟程度的不同而不同,对于高度...
答:
领导生命周期理论
的四种领导方式为:指导型、
推销
型、参与型、授权型。1、指导型领导:高任务—低关系。
领导者
对不成熟的下属采取指令性工作,并加以指导、督促、检查。2、推销型领导:高任务—高关系。领导者对初步成熟的下属给予说明、指导和检查;除安排工作外,还必须重视对下属的信任和尊重,增加关系...
...具有低能力一高意愿的特点时,适宜的
领导风格是(
)
。
答:
【答案】:B 答案为B。当被领导者的成熟度为低能力一高意愿时,适宜的
领导风格是推销式
。
什么是
领导
?
答:
3、以领导关系为标准 以领导关系为标准,可以划分为五种主要的领导类型:层次
式领导
;单线式领导;星式领导;轮式领导;网络式领导。 领导的属性 领导的属性主要包括自然属性与社会属性两个方面。 1、领导的自然属性产生于社会整体活动的自然需要,是由人们社会集体实践活动中的客观规律所决定的。其一般...
...
理论,
具有“低工作一高关系”特点的
领导风格是(
)
。
答:
【答案】:C 本题考查领导者的
生命周期理论
。保罗·赫塞和布兰查德将工作取向和关系取向两个维度相结合,得出四种
领导风格
:指导式(高工作—低关系)、
推销式(
高工作—高关系)、参与式(低工作—高关系)、授权式(低工作—低关系)。
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