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    • 公司口头规定二十号发工资,但是每月都拖到25号以后才发,上个月更是30号才发，这样违法吗？

    没有签订劳动合同,公司口头规定二十号发工资,但是每月都拖到25号以后才发,上个月更是30号才发，这样违法吗？

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    推荐答案   2020-07-04
    公司口头规定二十号发工资,
    如果到下个月的20还没有发是违法的
    此前就发了的不是
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