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请问刚签的劳务派遣合同,合同日是从周一开始,我周六周日打算不去上班了,会有法律影响么?
如题所述
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推荐答案 2022-03-26
你刚签的劳务派遣合同,而合同日式从周一开始上班,那么你周六周日就不用上班,因为周六周日本身是休息日,不会有什么法律上的影响。
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第1个回答 2022-03-26
你好,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。如果是急辞,只要没有给用人单位造成损失,不用承担责任,如果用人单位不发工资或者处罚,可以向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
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周一
到周五每天不超过4个小时
周六周日上班
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劳务派遣
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合同,
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,否则不良单位会说你是自动离职,没有交过辞职报告,把一切责任推到你身上,也为不支付你近期的工资找到借口。你提前30天(试用期提前3天,下同)提出解除劳动合同的通知,如果没人签收,你就到邮局寄特快专递,并在“内件品名”...
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