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我的同事很懒我干的活很多怎么办
我的同事很懒我干的活很多怎么办!一个和尚挑水喝三个和尚没水喝,真是一点不假啊 俺班长平时会多做些钱给我,可我不在乎钱,我想只做好自己的那一份工作,可他们太懒了
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推荐答案 推荐于2018-03-01
总是有这样的人,虽然我还没有遇到,但从你的陈述中所看到的情况,我都觉得很气愤。给些意见仅供参考: 1。从根源上解决问题。由于你的个性善良忠厚,即使吃亏了还是自己忍耐,所以你不要指望那个女的某天会自己觉悟,良心发现。如果你继续忍耐,那女的就会一直骑在你头上。人说忍无可忍,无需再忍。所以,跟那女的好好谈谈,摊开问题开门见山的谈。约法三章,该谁管怎么分工事先就说好,不要等邀功请赏的时候她跳出来说事了,你好像还没她有底气。 2。善于自我表现。领导虽说是有眼睛的,但是在提拔的时候,那些平时在他们身边嗡嗡叫的那些人,即使没有什么真正的功绩,也会成为领导任用的首选。所以,你做了什么,就应该理直气壮的让人知道,所谓处事之道,你得还再琢磨琢磨。 3。万不得已之计。同事之间是天天见面的,和谐相处当然很重要。但是像这样的同事,如果约法三章都不奏效,甚至还恶人先告状的时候,你就不能再“稳”了!人善被人欺,你不给她点威慑看看她怎么会尊重你的意见。所以,万不得已的时候,适当的撕破脸皮还是有必要的,让她知道你不是好欺负的!
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其他回答
第1个回答 2014-04-17
你要是平步青云,就不要懒,多劳多得.现在没必要和别人比较,比较不来的,到有一天你有晋升的机会,她们怎么比得上你呢? 一样的职位,不是每个人的工作都一样的,但懒的人要么被开除,要么一直都做这种工作.而多劳者是单位的财产,要是你在单位里什么都干,你可以想象单位没有你的时候会怎么样吗?所以不要忽略自己在单位里的重要性,你要是对单位有很大的贡献,单位还不升你,这个地方你也不用呆了,有更多地方适合你的
第2个回答 2014-04-17
呵呵,和我一样,不过自己勤快毕竟不是坏事,自己勤快老板会看到眼里,别人也会放在心上,别人懒,就让他懒好了,总有一天开除的是他,如果你这么勤快还要被开除,那就没天理了,呵呵,自己不要太在意别人,让自己的心情每天都是好的,就行,懒得人自会有他的坏处,自己舒心才是关键!希望你会高升!
第3个回答 2014-04-17
如果那同事是你的好朋友,而你也很在乎这个朋友,那么你就应该好心的去提醒TA。 虽然你不在乎钱,可你也要想想你的未来啊!现在的社会都是很现实的。你要想做好自己的那份工作,就不要在乎别人怎么工作,毕竟你不是他们的领导。只要你自己认为自己对得起那份工作就可以了。本回答被提问者采纳
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工作中遇到
很懒的同事怎么办
,什么都我做
答:
可以的说让他签字
。二和领导走近,没事就关注领导在做什么,有什么喜好,一起散散步聊聊天(聊天时顺便反应下这情况不要刻意),这种人一般很会在领导面前做做,所以你要去领导那打好关系时机成熟(如果因为拖而工作出问题时)的话可以给他看你的记录。
身边有个
懒同事
,职场人应该如何
处理
?
答:
这样的人确实存在,我认为应该远离这种人,尽量不要共事,如果迫不得已,那就请领导给大家做
好
明确的分工,因为这类懒人嘴不会懒,如果共事分工不明确,一切的责任都可能被他描述为你不尽责,所以,共事中做好自己分内的工作,另外详细记录你们沟通或者交接事项等。
我的同事很懒我干的活很多怎么办
答:
从根源上解决问题。由于你的个性善良忠厚,即使吃亏了还是自己忍耐,所以你不要指望那个女的某天会自己觉悟,良心发现。如果你继续忍耐,那女的就会一直骑在你头上。人说忍无可忍,无需再忍。所以,跟那女的
好好
谈谈,摊开问题开门见山的谈。约法三章,该谁管怎么分工事先就说好,不要等邀功请赏的...
同事
好吃懒做,
怎么办
?
答:
正确的应对方式应该是要做到以下几点:1、调整自己的心态,做
好
自己 当我们看到别
的同事
偷懒,影响自己工作的时候,生气是很正常的,这个时候,我们就要保持平常心,因为愤怒是解决不了任何问题的,及时调整自己的心态,不受他人影响。做好自己的本职工作,我相信领导和同事的眼睛都是雪亮的,你的勤奋和...
同事种类有
很多
,如何应对
懒惰的同事
?
答:
碰到有
的同事懒
,确实让人生气。但处理不
好很
影响同事之间的团结。对此,我有几点儿体验。1 ,如果对方刚参加工作不熟练,或眼里没活儿,不知该干啥。碰到这种请况,就主动提醒他到什么时候该干什么活儿,让他跟上别人的工作节奏。2,如果对方明显身体不行,干得吃力,应该互相关照一下,他会从心里...
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