做领导还是做基层员工，你觉得哪个更适合你？

Question

如题所述

Answer 1

我觉得肯定是做领导更好，更合适自己的。俗话说，不想当将军的士兵不是好士兵，那同样的 职场中，如果有机会合适的话，谁不想当领导呢。作为领导，肯定会一开始辛苦一些，适应新的岗位，但相应的收入和待遇也会增加的，各种优越感和职场满足感也会增强的。基层员工辛辛苦苦几十年，最终房子，票子都不如干领导几年实现的快，你说谁愿意做金字塔底层呢。

Answer 2

我认为做领导更适合自己。
我认为人生还是要有追求的，拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”，人是需要有理想的，只要有理想，才会真正努力去做，才能一步一步实现自己的理想。如果一直安于现状，只满足于做一个基层员工，那么自己的人生就无法达到更高的高度，也无法站在更高地方看到更多的风景。因为自己还年轻，也许现在的能力还不足以领导很多人去工作，但是工作上的经验是要慢慢积累的，只要踏踏实实一步一步，总有一天可以达到自己想要达到的高度。

Answer 3

我觉得，我还是适合做领导。一方面，我有头脑，有一种特殊的创造能力。另一方面，我动手能力不强。所以，我要扬长避短，做适合自己，体恤员工的领导。谢谢。

Answer 4

认为我适合做领导。
性格比较向上而且通融，做领导还可以吧。
至于基层员工也可以，并不反感。
在其位谋其职，做领导和做基层，都可以能拿得起放得下，这才是比较不错的状态。
总之，做领导，我觉得更适合自己。

Answer 5

做领导更适合我。我坚信一句话，不想当将军的兵就不是一个好兵。无论是在什么岗位上，都应该要站在更高的角度上去想问题看事情，如果我是领导，我需要你做到什么怎样的安排才是更合理的？达到怎样的效果才是更好的？如果我是老板，我应该怎样处理？我会怎样做对公司更好，对这个事情更好。有这些想法的时候，你就是一个基层员工，也是一个优秀的员工，如果你没有这些想法的时候撞一天钟，当一天和尚，你就是一个基层的员工，也不是一个基层合格的员工。