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从银行离职,需要赔偿工装费,合法吗
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推荐答案 2018-01-30
完全属于公司内部规定,不合法。员工应聘无须缴纳任何费用。
法律规定用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,单位依据内部的规定收取工装费用,违反法律的规定,可以向劳动执法监察部门反映。
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第1个回答 2018-01-30
工装用是单位提供的劳动用品,这费用,不能从工资里扣,也不能索要
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工装
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辞职
工资被扣
答:
1、没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付双倍工资,补交社保
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工资是人走账清吗?
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是不
合法
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工装
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离职
在职的都可以)、录音录像或者...
我有工作牌,录音,名片,跟
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老板打给我工资的证明,是不是可以要回我...
答:
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《劳动合同法》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据
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为职工统一制作的
工装
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