跳槽的问题 单位要求必须提前一个月提出辞职

Question

我现在还在上班，还交了1000元保证金，单位老板对我还不错，工作很轻松，就是工资太底，但与次同时我又找到了一份更好的工作，工资待遇都要好一些，原单位辞职要提前一个月说，又不好意思拉长脸，但是一个月后新的单位就不再招人，不知该怎么办.....
二楼的谢谢你告诉我有管劳动法的相关和建议，可是时间短暂，一段时间的交接后再走，也许两边都落空，又待业了；一楼和三楼的前后加起来到是一个办法，可关键是说的再好也要一段时间才能走人，新的单位肯定不能一来就请假吧....

Answer 1

现在的工作先请假，打悲情牌取得主管同情，一定把假请下来。再去那边试工，感觉可以就择机回来辞职。

Answer 2

我跳槽有一个必杀技
建议你使用：
XX总，我觉得XX方面的能力不足，我想去XX地方（最好说外地）发展，以后为我公司更好的效力
不要觉得这是欺骗，聪明点的老板都会明白你的本意，而且这样比较委婉，说出来也不算为难！~

Answer 3

劳动法规定，辞职必须提前一个月提交申请，一个月之后不管单位同不同意都可以走人
但是如果你未经公司许可提前走人单位有权收取一定的违约金
你是完全不占理的，所以建议你和领导协商一下，交接完工作，申请提前走

Answer 4

要学会取舍！选择了就不要后悔！是金子终究会发光的！！
提前一个月交辞职申请是必顺的！
最好是和领导谈一谈！！