休完产假回来后岗位被代替怎么办

Question

如题所述

Answer 1

如果转岗涉嫌违反《劳动法》第七章关于女职工特殊保护的相关法条，则用人单位应当承担相应法律责任。
例如：工作岗位涉及高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动岗位的。