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第国企普通员工婚外情单位处理吗
纪检委可以查
国企普通员工吗
答:
法律分析:可以查或要求提供相关情况,如果发现违法乱纪行为,可移交检察院机关和所在
单位
依法依纪
处理
。法律依据:《中华人民共和国监察法》 第四条 监察委员会依照法律规定独立行使监察权,不受行政机关、社会团体和个人的干涉。监察机关办理职务违法和职务犯罪案件,应当与审判机关、检察机关、执法部门互相...
婚外情
同一个
单位
上班,单位同事不知道,分手后怎样相处?
答:
我感觉要么当看不见,要么就要有一个人选择离开这家公司,如果你们可以做朋友的话那么正常的打个招呼就好了。没有必要分手了还一定要好好的相处,当然如果要是一起共事的话还是要注意将公司的事情
处理
好,也就是尽量以公司的事为主,不然的话尽量少接触就好了。
国企
正式
职工
,能辞退吗?
答:
以现在的制度体系来说,形式上当然可以,但实际上除非你犯刑事级别的罪,
一般
辞退不了正式
职工
。 但未来有没有新的改革,那就不好说了,毕竟公务员都开始研究聘用制了。 我也在
国企
呆过,前年主动申请辞职的,被开除的我倒是没见过,基本都是自己主动提出,领导想开除你其实也简单,他们不走开除程序,而是迫使你自己主动辞...
国企员工普通
酒驾
单位
怎么
处理
答:
或者经用人
单位
提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。 醉驾的惩罚是什么 醉酒驾驶的惩罚:1、醉酒驾驶,由公安机关约束至酒醒。吊销机驾驶证,依法追究刑事责任,5年内不得重新取得驾驶证;2、醉酒驾驶营运车辆,由公安机关...
国企员工普通
酒驾
单位
怎么
处理
答:
或者经用人
单位
提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。醉驾的惩罚是什么醉酒驾驶的惩罚:1、醉酒驾驶,由公安机关约束至酒醒。吊销机驾驶证,依法追究刑事责任,5年内不得重新取得驾驶证;2、醉酒驾驶营运车辆,由公安机关约束...
国企员工
开公司算违法 国企员工开公司违法吗
答:
如果不是公司的高管,但与公司有竞业禁止的协议,也可以起诉。如果都没有,但其新公司利用了公司的某些商业秘密,也可以基于不正当竞争关系,进行起诉。法律分析根据相关法律法规规定,除了国企领导不能开公司,
国企普通员工
可以开公司,当然,如果员工与
单位
的劳动合同里写了不准从事其他经营性活动,那么息...
国企员工普通
酒驾
单位
怎么
处理
答:
国企员工普通
酒驾的
处理
:员工为普通劳动者的,
一般
不会有处理。员工为公务员的,可能会按照党纪给予严重警告处分,或政纪给予记大过或降级处分。一、法律依据:《中国共产党纪律处分条例》 第一百三十七条违背社会公序良俗,在公共场所有不当行为,造成不良影响的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,...
国企员工
在别的
单位
挂靠证书,被单位开除,请问单位这样做违反劳动合同...
答:
所以,
单位
以你被行政处罚开除你有不妥之处,你可以申请劳动仲裁。但是,要注意:如果单位的规章制度中有明确规定受到行政处罚者会被开除,且
员工
知情,则依单位的规章制度可以开除。即《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:...(二)严重违反用人单位的规章制度的...
单位
同事之间搞
婚外情
能断吗?断了之后怎么面对?
答:
可以断的,最好有一个人离职,否则很难断,大家也很尴尬。要断的话,就必须离职,躲着对方。不要再联系,否则断不干净,自己也很麻烦。
国企员工
在
单位
犯罪被开除后社保怎样
处理
?
答:
法律依据《中华人民共和国社会保险法》 第十条
职工
应当参加基本养老保险,由用人
单位
和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法...
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