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广州节假日加班费是多少
节假日加班费
的计算方法是什么
答:
法定
节假日加班工资
=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;
休息日加班工资
=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。
法定
节假日
发的
加班费是
怎么计算
视频时间 00:20
基本工资
加班费是多少
钱
答:
加班费并不是固定的,例如法定
节假日
的加班费是平时工资收入的三倍,但是
休息日
的加班费就只能按照平时工资收入的两倍计算,且休息日的加班费可以通过补休替代,如果平时工作日被延长工作时间,加班费只有平时工资收入的1.5倍。 一、基本工资
加班费是多少
钱?加班费不能一概而轮,加班费的计算依据是:(...
法定
节假日
上班
加班费
有
多少
答:
计算加班工资时,
日工资
按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:
节假日加班工资
=加班工资的计算基数÷21.75×300
休息日加班工资
=加班工资的计算基数÷21.75×200 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×150 每小时的加班工资,则以日加班工资除以8小时...
怎样计算
加班工资
?
答:
加班工资
计算方法 (一)1.用人单位在
节假日
安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;
休息日
用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。 2.计算加班工资的基数不一定是劳动者的全部工资。
法定
节假日
上班
加班费
有
多少
视频时间 01:16
星期六和星期天加班的标准
加班费是多少
?
答:
周六、周日属于
休息日
,
加班工资
的计算标准是工作
日工资
的200%,
节假日是
以工作日工资的300%计算的。而计算工作日工资的方法是劳动合同约定的工资除以21.75,得出的就是每天的工资。浙江东辰律师事务所胡律师
...周末加班、法定
节假日加班费是多少
钱一小时呢?请给我个准确的_百度...
答:
按照以下规定计算
加班工资
:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资的工资
报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)
休息日
安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬...
...日加班加点怎样计算工资(
加班费
)国家
法定假日加班
加点怎样计算加班加 ...
答:
200 (即 周末加班工资2倍)(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。300 (即 法定
节假日加班工资
3倍)只要加班就是,不必必须是什么8小时,也不存在累计加的,没有什么4.5倍之说。这里说的几倍是指 正常工资+加班费 ...
国家法定
节假日加班费
到底如何计算?
答:
法定节假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。法定
节假日加班工资
= 加班工资基数÷21.75×天数×300%。法定节假日小时加班工资 =加班工资基数÷21.75÷8×小时数×300%。
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