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编外人员纳入控制数管理
编制外
用人
控制数
是什么意思
答:
编制外
用人
控制数
指的是聘用教师控制数,属于
编外
岗位,暂时无编制,签订聘用合同,根据招聘单位的具体要求,由招聘单位与聘用
人员
签订聘用合同,约定双方的权利与义务。另外聘期一般为3年,也可根据工作需要由双方协商约定期限,聘用为控制数的人员在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面享受在编人员...
医疗单位人社局
控制编外
人数吗?
答:
控制编外人数
。各医疗卫生单位聘用
编外人员
原则上只招聘卫生类专业技术人员,从事医疗、护理及医技等医务技术性工作。严格控制聘用其他编外人员。
聘用教师
控制数
是什么意思?
答:
教师
控制数
是指
编外
岗位,但无教师编制。教师控制数:根据用人单位的具体要求,用人单位应当与用人单位签订劳动合同,约定双方的权利和义务。作为控制号受雇的
员工
在工资、职称评定、竞争性雇佣和岗位交换方面享有与员工相同的待遇。依法参加社会保险,按规定足额缴纳社会保险费,不控制同级财政部门需要注册和使用...
作为编制,人社部门
控制数
内
编外
聘用
人员
备案
管理
是什么意思
答:
内编是指国有属性的人员岗位编制数。可以简单理解为国有单位正式员工编制。外聘用人员备案
管理
,就是国有单位除了有正式员工编制,还需要一些
编外人员
也叫临时工做辅助岗位。这些编外人员,就是外编人员,外编人员的人事管理不能和内编人员的人事管理混在一起,而采取的临时备案管理模式。即另类人事备案管...
机关事业单位
编外
聘用
人员管理
办法
答:
一、原则。局机关和直属各单位编外用工
管理
坚持“总量控制、只减不增、限定岗位、规范用人、动态管理、能进能出”原则,局编外用工人数控制在市委编办、区委编办下达的编外用工
控制数
以内。二、申报。局机关各科室(单位)、基层所确因工作需要使用
编外人员
的,需向局办公室提出书面申请,说明使用理由。...
公务员/事业单位考试:"
控制数人员
"是指什么
答:
跨县需要参加招聘考试,有空编时直接从
控制数
补充,再办理入编手续,类似于临时聘用
人员
。事业单位
编外
聘用人员是指在不增加事业单位人员编制和财政支出的前提下,为促进事业发展,由市直事业单位聘用的专业技术人员和工勤人员。编外聘用人员实行人事计划
管理
,但不
纳入
编制管理,财政不核拨经费。
控制数
编制是什么意思
答:
控制数
编制是教师聘任制的意思。教颂伏师控制数编制是以教师控制数方式入职的教师不办理入编手续,考入编制的教师直接办理入编手续。教师控制数属
编外
岗位,聘期一般为3年,编制教师签订的合同期一般为五年。教师控制数岗位的职业调动只限本县,而编制一般不受区域限制。教师控制数指的是使用聘用教师控制数...
教师
控制数
和编制区别
答:
1. 教师
控制数
和编制的主要区别在于编制性质不同。教师控制数属于
编外
岗位,暂时没有编制;而编制教师是编制内的事业单位工作
人员
。2. 聘用教师控制数的人员只进行实名记录,暂不办理入编手续。在有空编的情况下,使用聘用教师控制数的人员可以通过考核直接办理入编手续,可按本单位原聘岗位等级聘用。3. ...
公务员/事业单位考试"
控制数人员
"是指什么?
答:
人员控制数
该部门根据经济和社会发展的需要以及该机构的职责和责任批准的机构人员数量。例如:后勤服务人员控制数用于聘用食堂、修缮队、车队、绿化、保洁等后勤服务人员。后勤服务人员报酬实行协商制,不执行现行工资制度标准;由单位与聘用人员根据工作量协商解决,甚至可以就某项或几项后勤工作(比如保安和...
2021年中央对
编外人员
的政策
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