77问答网
所有问题
当前搜索:
厂里线长和组长哪个大
富士康为什么再次加薪?加薪只是算底薪吗?
线长和组长
有什么区别?组长管 ...
答:
3.线长是一条生产线的老大
,一个组有几条生产线(周边单位组级单位最小,没有线),所以线长的老大是组长,也就是组长管线长。
制造业管理职位划分
答:
3.
线长
,
组长
,课长 事实上,班长,线长,拉长,是一回事,大概是30到50人不等;组长,管4到5个班长(线长,拉长),100多人 课长,管4到5个组长,400多人 具体因作业需求有不同
的
人力配置
求
工厂
中
组长
线长
科长 生管 部长
的
级别关系。。
答:
一,
组长
只对
线长
负责;二,
线长
只对科长负责 依次类推 但是在每个不同
的
企业中职称所分担的责任会有不同,具体看
工厂
性质和管理方式 常见体系:科长和部长属于商务部归老板体系,级长、线长、生管属于生产部归总经理体系
富士康
的
现场管理是干什么的?
线长
、课长、
组长
又分别是做什么的?_百度...
答:
线长
<
组长
<课长 比QE好,底薪高,加班多,升职容易。要倒白晚班
工厂里
,领班 和
线长
,,
组长
,,
哪个大
些,,?
答:
工厂里
按大小分为:
组长
--
线长
---领班
富士康
的
员工等级是如何划分的
答:
富士康内部职位分行政管理、技术职称两条线。管理与技术序列可以重叠。其中
线长
、
组长
、科长属于行政管理序列
的
最初三级,师级属于技术职称序列,分为12级。1、员工行政级分为十级 行政管理序列由低至高为线长、组长、课长、副理、经理、协理、副总经理、总经理、副总裁、总裁。2、师级分为12级 技术职称...
富士康一个
组长
管几个
线长
答:
七八个。
线长
,在富士康里,是很多员工接触
的
第一个领导,之所以叫这个名字,是因为他们的主要工作就是管理流水线的员工。一个
组长
能领导七八个线长。富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。
制造企业班
组长哪个大
答:
台资
的
:段长-
线长
-班长-
组长
-课长-副理-经理-总监-总经理-监事-董事长
富士康员级,师级怎么分
的
,共几级…另
线长
,
组长
,科长属于哪种
答:
一是所谓
的
"不铨叙",是最低层的作业员.不加班就真是没什么钱.如果公司订单多就要加班-加班时 二是"员级",也是普通工人,经过考核合格之后有机会转为员级 3三是"师级"是工程师,这个级别又分十四等,经理以上都是台湾人
线长和
领班
哪个大
答:
线长
。
工厂里
按大小分为:
组长
-线长-领班,所以工
线长
大,电子厂一线领导即为线长,线长上面还有组长和科长,线长所管人的多少也要根据其实际生产线来决定。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
线长班长有什么区别
厂里科长大还是主管大
电子厂线长和组长的区别
生产线长大还是组长大
工厂线长一般是什么等级
线长拉长组长哪个大
富士康线长和组长哪个大
立讯组长和线长的区别
电子厂组长与线长哪个更大