我底薪3000.公司规定每月公休假2天,我12月份上了30天,应该发多少钱工资?

如题所述

工资的计算方式,每个公司的计算方法大致相同,就是以当地最低基本工资数(当地政府划定的最低工资)为基本参考数,除以21.75天,得出每天工资数,再除以8小时,得出每小时工资数。平时加班数乘以1.5,节假日加班乘以2,国假加班乘以3。你可以根据这种方式来计算你当月的工资数。
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第1个回答  2020-01-02
以公司规定为准,不给加班费就可以补休。
第2个回答  2020-01-23
这个要看你们公司的薪资计算制度是怎么样的你可以等工资发下来之后,去问你们的财务工资是怎么算的,然后再确定是不是对的
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