员工（农民工）不想买社保，在制定劳动合同时该怎么规定这一项？？？？？

Question

是员工不愿缴纳社会保险，要求把这部分费用直接补贴给他们，如果我们在签劳动合同时注明这点，是否可以？同时我们让员工把不愿缴纳社会保险的员工写份书面的自己不愿缴纳社会保险书，并在每月工资中将这部分钱体现并发放给他们，这样做是否可行？？？？

Answer 1

1.无法规定。
2.无论是员工提出还是公司提出，只要不缴纳社保就是违法的。即使员工本身也不想缴纳，但如果没有缴纳，追究起来还是公司的责任。

Answer 2

我感觉还是在签订劳动合同时，按正常有社保项目写出，如果有人不想投保，可以让他们自己写出相应的个人声明，要签字按手印；这样社保查，或是将来出事，就不会找麻烦对吧！

Answer 3

必须购买保险的，这是法律的强制性规定。

Answer 4

只要自己写出一份个人声明即可。 不过最好还是买保险吧 以后有了事请还能获得赔偿