在签订劳动合同过程中页面有破损还有法律效益吗?

如题所述

推荐答案 2015-11-09

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其他回答

第1个回答 2012-11-15

只要所签订的劳动合同的程序、内容都合法，就具有法律效力，不会因页面有破损就丧失其效力。

第2个回答 2012-11-15

1、合同的相关条款的完整性。
2、用人单位的盖章及法定代表人签字部分、劳动者本人签字部分的完整性。
3、如果是2中的有缺失，不能证明是双方或者一方已经签字（盖章）确认，那么将可能导致不具有法律效力。但是一般劳动合同都是签订两份的，有一份缺失的问题不大。
4、一般条款的缺失不影响其他条款的法律效力。
希望对你有帮助。本回答被网友采纳

第3个回答 2012-11-15

只要劳动合同的内容，特别是关键内容没有损毁，就还是有效地

第4个回答 2012-11-15

有破损但是并不缺少字或词仍有法律效力

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