存在职业病危害的用人单位应建立健全哪些职业卫生管理制度和操作规程

Question

如题所述

Answer 1

存在职业病危害的用人单位应当建立、健全的职业卫生管理制度和操作规程包括(ABCD)

A.  职业病危害防治责任制度

B.  职业病危害项目申报制度

C.  职业病防治宣传教育培训制度

D.  职业病危害监测及评价管理制度

职业卫生管理制度:

1、认真学习、宣传《中华人民共和国职业病防治法》，贯彻执行卫生部《职业卫生健康检查管理规定》和《山东省职业病防治条例》以及《淄博市职业病防治监督办法》等有关卫生法律法规，提高职业病防治的法制意识，高度重视职业性健康体检工作。

2、搞好防尘防毒工作，必须预防为主，因地制宜、群策群力、科学性的综合治理。必须坚持生产副总和总工程师主管，安全环保、卫生共同配合一起抓。

3、日常生产中要把安全、健康和关心生产统一起来，切实的把防尘防毒工作列入日程中去。

4、要按国家规定，在每年安排生产计划时，一定要考虑生产中要完善的防尘防毒所采取技术措施所需要的经费、设备、器材等。

5、凡在生产和加工过程中，产生有毒有害物质或者噪音，振动、幅射等都必须采取有效措施，如采用新工艺、新技术、设备机械化、自动化、密闭化或隔离摇控操作等措施。

6、工业的治理和检测应接受环保部门的监督指导；防尘、防毒、噪音、振动、幅射等治理和检测应接受职防部门的监督指导。

7、有粉尘有毒物的车间、岗位，应有冲刷地面和墙壁的设施，车间地面要平整，易于冲刷、排水沟要保持通畅。