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试用期一个月，不想干了，想辞职，有工资吗
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第1个回答 2017-07-13
满期一个月是肯定有的，如果就做了几天，我是觉得没必要再去要了。
相似回答
...有做满
一个月,
现在
不想
做
了,
可以马上
辞工吗
?
工资
可以什么时候发呀...
答：
没有做满一个月，现在不想做了，可以提前三天申请离职，工资离职时发放
。劳动者在试用期内辞职要提前三天通知用人单位，并把工作交接好，即使公司不让走，员工也可以离职，公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后，公司不让走，可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁。法律分析签了合同...
合同上写
试用期辞职
没有工资我
试用期不想干了还有工资吗
答：
试用期没签合同辞职有工资
。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拒不支付劳动者工资的，劳动者可以去劳动监察大队投诉，或者直接提起劳动仲裁。对劳动仲裁的结果不满意的还可以向法院起诉。劳动者可以通过提供以下证据来证明双方之间存在劳动关系:1、应聘...
在
试用期
以内,感觉不合适这工作
,想辞职,
要做几天
有工资
拿
答：
法律分析：公司规定试用期内辞职不计发工资是违反法律规定的
。工资是劳动者提供劳动获得的报酬，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同...
...内
想辞职
(可是已经签订一年劳动合同
,试用期一个月
)辞职
有工资
拿吗...
答：
可以
辞职
。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。你只要提前三天给单位辞职信就可以解除合同；
试用期有工资
拿。《劳动合同法》第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资...
我刚上班几天
,想
不做
了,
可是
试用期
是
一个月
!如果不用了,我能拿到
工资吗
...
答：
你好，可以的。
试用期
内只要提前跟老板或者管理层
提出离职，
快的话当天就可以走，慢的话一个星期左右你就可以离职了，而且是合法的
，不
用担心拿不到
工资
。
签订了劳动合同没过
试用期
主动
辞职
会给
工资吗
?
答：
法律分析劳动者在
试用期辞职
是
有工资
的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付其被拖欠的工资。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如...
试用期辞职工资
怎么结算
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