新来的同事，做事情总是爱偷懒，看不惯怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

不用管，做好自己的工作就好。当一个新人进入到公司会有着懒惰懈怠的情绪，所以会有着对工作不够认真不会有着充满对工作的激情。作为一个在公司中的老员工，自己也是从新员工过来的，面对这种情况自己又不是领导，所以可以不用管

。

造成这种后果有可能就是因为你们分工不明，他对自己要干什么一无所知，所以事情就落到你头上了。所以在做事之前你要先把每个人的工作细化，谁做什么谁做什么一一捋清，平等分配。这样之后就不会一个人忙到死一个人很闲的情况了你的事情没做完就不要想着揽事情上身，等你把你的那部分做的差不多了可以礼貌性的帮他做一点。

有时候你忙就是因为你太喜欢管事情了！不要人家让你做事情你就立马答应。你要确定你在完美完成自己任务的情况下还有余力去帮他的条件下才能答应，不然就是给自己找罪受。你可以委婉的告诉他，这是你们两个人的活，他不能啥也不干，我相信只要是要脸的人都会选择继续做事的。都说了是合作，就是要公平。

当自己的本职工作做好我们对自己的要求也要不断的呢提高，所以当我们遇到了自己就看不惯的同时我们我们不能对这个这个新来的同事另眼相看，毕竟自己也是在新人过来的，新人对自己的工作并不是很熟悉和新人对自己的工作也是感觉到苦难很多，所以会感觉到怠慢。

Answer 2

才来了新同事做事情总是爱偷懒，看不惯，我觉得像这种情况你就可以适当的帮帮他，感动他，让他觉得同事之间，是那么的友好，你帮他一次两次三次，看他的反应如何，如果他比较感恩的话你继续帮他，如果感觉她他无动于衷的话，你就歇歇手，再说！

Answer 3

得饶人处且饶人，先忍耐一些，毕竟刚来，不了解。过一段时间，熟悉了再说吧，或者给领导说说情况，让领导给他安排工作。同事相处，得相互包容，相互适应，保持良好心态，即使看不惯，也不要直接去说，会伤和气，遇到特别的事，让他自己感觉到自己的过错。

Answer 4

做好自己分内的事，不关自己的闲事少管，更何况也轮不到你管！看得惯就多看几眼，看不惯就尽量不看，只要自己心里清楚是非功过就可以了！

Answer 5

如果不涉及你的利益和权益，就随他去吧，如果影响到你，可以向领导反映，以维护自己的合法权益。