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正式员工在厂子里干了20多天直接离职有工资?
如题所述
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推荐答案 2022-12-22
正式员工在厂子里干了20多天直接离职是有工资的。
根据相关规定,只要存在事实劳动关系,员工(劳动者)付出了劳动,企业就应该支付报酬。对于正式员工来说,与企业间的劳动关系应该是毫无争议的,因此,员工对自己付出的20多天的劳动有权要求企业支付相应的工资报酬,用人单位应当根据员工的实际出勤天数和劳动合同约定的工资支付,在解除劳动合同时一次付清所有的工资。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条、《工资支付暂行规定》第九条、《工资支付暂行规定》第十六条……。
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其他回答
第1个回答 2022-12-22
不管是正式员工还是临时工,在厂子干了20多天,都应该给工资。
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正式员工在厂子里干了20多天直接离职有工资?
答:
正式员工在厂子里干了20多天直接离职是有工资的
。根据相关规定,只要存在事实劳动关系,员工(劳动者)付出了劳动,企业就应该支付报酬。对于正式员工来说,与企业间的劳动关系应该是毫无争议的,因此,员工对自己付出的20多天的劳动有权要求企业支付相应的工资报酬,用人单位应当根据员工的实际出勤天数和劳动...
员工离职直接
走的
还有工资
吗?
视频时间 01:18
上班只有
二十天
,我不想做了,能发
工资
吗?
答:
当然要发给你了
,虽然二十天一般都是在试用期里面,工资会低一点,但是这也是你的劳动所得,所以必须要给你发这二十天的工资,如果老板不给你你可以去劳动部门去告他。
厂
里员工干了
十五天感觉干不动活了
离职有工资
吗?
答:
有工资
。不过建议提前打辞职报告!如果擅自离职,没有提前30天书面提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况,劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
在厂里打工活太累不想
干了直接
走发
工资
吗?
答:
第二种情况,你已经办理了转正手续 ,属于是
正式员工
,当用人单位收到你提出的
辞职
通知后,用人单位通常会有以下几种反应:一、同意你辞职,可以在三十日之内
离职
。如果这种情况也是你想要的结果,你也希望不用做满三十天就离职。建议你与单位签署一份协议,约定好具体的离职日期,这样对你来说更有保障...
在厂里上班自离
有工资
吗?
答:
厂里上班自离
有工资
的,
工厂
不能拖欠和克扣工资,否则为违法行为。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位应当按照劳动合同和国家规定,按时足额向劳动者支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...
不想
在厂子干了
提前一个月
辞职工资
会不会结清
答:
可以
直接辞职
。。。厂方没理由必须再让你们做一个月,因为你们连试用期都没协商好。 *** 了一个月,不想干了,老板说要提前一个月辞职,我现在就走
有工资
除非有法定的立即解除劳动合同的事由,否则劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,才可以解除...
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