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农商银行员工内部退养后被解除劳动合同合法吗?
如题所述
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推荐答案 2021-07-12
退养也就是内退,内退后单位还在给你生活费、缴纳社保的,一直到法定退休年龄。这个政策时间比较早了,是国家发布的,个人认为是合法的。仅供参考。
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第1个回答 2021-07-12
当然合法,无论是个人,还是用人单位都有权利解除劳动合同,只要依法给予合理补偿,就是合法合规。用人单位解除劳动合同,没有补偿,就是不合法的。
相似回答
农商银行员工内部退养
工资如何算
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同
,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
我是
农商银行员工
,工龄25年,因高血压导致头昏眼黑手脚发麻,不能胜任...
答:
可以申请,但是否批准就是另一回事了
。既可以申请提前内退,也可以申请病退,这可以根据自己的情况来决定。是否批准内退或病退,则是你所在的公司根据公司的有关规定来办理。大型国企特别是央企都有严格的制度,所以,比较容易解决这个问题。农商行的企业性质应该算是股份制企业,能否参照国企有关规定,这就...
银行
那些四五十岁的老
员工
都去哪了?
答:
内退简单来说就是
内部退养
,这个跟退休有一定的区别,内部退养主要是那些距离退休时间还有5年或者累计工龄达到30年以上的人才可以办理内退。 目前我国男性退休年龄是60周岁,女性退休年龄是55周岁,这意味着如果
银行工作人员
女性达到50周岁,男性达到55周岁,就可以跟银行协商办理内退。 办理内退
之后
,这些银行工作人员会跟银行...
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