解除劳动合同协议没写明是谁主动提出的，写的是 双方经友好协商一致，办理失业保险受阻，如何解决

Question

解除劳动合同协议没写明是谁主动提出的，写的是 双方经友好协商一致，公司赔偿我钱作为离职金；但是我要去办失业保险，社保部门需要公司开的证明上是注明公司主动提出协商解约，公司给的证明材料却注明的是员工主动提出，我该怎么办

Answer 1

协商一致解除（由个人提出）不能领取失业金。
根据《社会保险法》第四十五条规定，非本人意愿中断就业是领取失业保险金的必备条件，个人提出协商一致解除合同的，属于因本人意愿中断就业，不符合领取失业保险金条件。

Answer 2

劳动者与用人单位解除劳动合同关系后，需要办理失业申请，领取失业保险金的，必须是非劳动者意愿解除劳动合同关系的，并有求职意愿的，且用人单位和劳动者缴纳失业保险费满一年的，可以办理失业金申请。
参照《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。来自：求助得到的回答

Answer 3

自愿离职是不能享受失业金的