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联通正式工工资是不是少的可怜,省公司待遇和下面分公司待遇一样吗?
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推荐答案 推荐于2021-01-20
没有少得可怜这一说,我认识的小伙子,去年入职在省公司,平时到手四千多,像上月加上季度奖到手七千多,这月加上
五一
过节费用到手六千多,对于入职不到一年的毕业生来说这个价不算低了。省公司明显比下面的分公司待遇要高一些,平均至少也高一千多的。
年终奖
差别就更大些了!
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南阳市
联通公司
派遣
员工和正式工待遇
差别
答:
联通现在都是合同工,没有
正式工一
说了,现在的合同工就是以前正式工。营业员基本上都在4000上下。基本工资 不高才几百块钱,但每个月的佣金很多,还有提成。所以工资就能达到四五千。你只有连续几年都表现很突出才能转成
正式工,
不然的话。是无法转的。还有一种情况就是参加考试。非正式的外派工都...
联通
市招和省招有什么不同、、
待遇
什么的要详细!谢谢
答:
现在说说待遇问题:
正式工是
跟
联通公司
直接签合同,等于是
联通的
人员,各项待遇都按照公司的标准,十分丰厚;而派遣工是跟劳务公司签合同,不属于联通的正式人员,各项
待遇,
比如
工资,
绩效,奖金,等等跟正式工都有天壤之别,还不包括在升迁的机会中正式工总是占优势。现在总结一下:
省公司
招的一般是正式...
中国
联通待遇
如何
答:
1、不同地区待遇不同
,说个平均标准大家参考下:中国联通正式员工的薪资待遇是由基本工资和绩效构成,当然各种福利也是应有尽有,比如五险一金,个人和公司加起来就有一千三以上,一个月一千三,一年就有一万五,社保每个月也有三四百。2、AB类正式工(正式工=现行用人标准A类或B类):人员体制为:全民制...
联通正式员工的工资待遇
如何?
答:
1.岗位工资基数由集团公司确定,并根据国家相关政策和公司经营效益动态调整,目前暂定为1000元。2.每一职位等级划分A、B、C、D、E、F、G共 7个薪档,每个薪档均对应一个岗位工资系数,(《岗位工资系数表》详见附表三)。3.
省公司
依据各
分公司
业务收入规模、结合分公司所在地区经济发展水平核定各分...
有没有人知道广东
联通省分公司
的真实
待遇?
答:
广东
联通省分公司的待遇
情况,可以说因岗位和编制而异。一般来说,一楼的岗位待遇相对较好,文职类工作相对轻松,技术类也不算太辛苦,市场类则依赖于市场行情。然而,个人经历可能有所偏差。我入职时,广州
联通的
销售岗位在年底业绩冲刺时遇到了困境,领导表现不佳,使得工作环境变得艰难。分配到偏远的...
求广东
联通的待遇
各个
分公司
之间有什么差别
答:
按
联通的
划分,广东的的地市分为4个一线,7个二线,10个三线城市,一线城市和
省公司
收入不错
,待遇
堪比一般大
公司,
二线的勉强,三线的就是实在找不到工作或者却是想去那个地方再考虑吧
在青岛
联通
工作
的待遇?
市区和县级市的差距有多少,具体一点,谢谢
答:
这要看你的工作岗位,如果是营业员的话,差距基本是市区和县级市差个200左右 如果做技术的话,通信维修之类,这个比较有发展前途,而且起薪也会比较高,日后调动的可能性会很大,前提是要本分工作,做出业绩来 再就是市场营销,这个主要是和提成有关,两地差距不大,看个人能力 最后讲一下编制
,正式
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