我跟领导反映和我合作的同事偷懒的事,告诉她不要跟同事说,她还是说了,现在这些女同事都躲着我,都认为

我跟领导反映和我合作的同事偷懒的事,告诉她不要跟同事说,她还是说了,现在这些女同事都躲着我,都认为是我告诉主管的,都孤立我了,还有老女人给我添油加醋,说我这不好那不好的,这些女同事就都信了,现在都不理我了,我该怎么办?知道老女人再背地里编排我,可就是没有证据

领导不会管你的处境,他不会在意,只关心他所管辖的事。应对这样的不利情况,可能需要一个突破点,突破点就是某一个或两个同事,你需要取得一两个同事的认可,才能挽回大家的关系。对于老女人的排挤,你想找证据可能不太明智,因为找到了你也没有什么办法,你的主管更不会管这些。所以还是按有我说的,找个同事好好改善关系。不在其位,不谋其政。祝你好运
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第1个回答  2015-07-06
在一个单位工作,尽量不要向领导打小报告,说某人的不对,也许领导与某人的关系比你与领导的关系还好,如果这样领导还会说你搬弄是非,逐步就形成你不融入这个集体了,慢慢的把自己孤立起来了,最后你就会被迫离开这个公司。经验之谈啊!!追问

对,我也后悔和她说了,她第二天就和我那位同事说了

追答

慢慢的总结职场经验吧。

追问

说的狠对

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第2个回答  2015-07-06
女人就是事多,处理好同事关系!!!追问

这帮女孩儿在这个老女人的带领下都对我有意见了

第3个回答  2018-04-28
我们单位规定怀孕满8个月才不让倒夜班,但一个女的从刚开始有孕就不让倒班了。现在已经5个月了,她今天问我同事们有意见没?我就照实说有的人有意见。结果,她就告诉那个女的,说是我对她有意见……无语了
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