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我左挑右选,好不容易决定了的事情,一面试完说要体检就又放弃,找工作至少半个月怎么办??(做普工
如题所述
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推荐答案 2015-08-29
你傻呀,体检而已,都会有顾虑,但是人力资源的人也不会没事找你的事,没啥大问题就接收你了啊
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其他回答
第1个回答 2015-08-28
为什么体检就要放弃啊
第2个回答 2015-08-28
可以尝试一下自己开店做老板
相似回答
我
找工作
总是
左挑右选,好不容易决定了又放弃,放弃了
又犹豫
,找
来找去...
答:
主要是你还没下定决心要去工作岗位上好好打拼,只要自己想到是时候去做一些改变了,那些选择就自然而然的出现在你脑海。
我
找工作左挑右选,找
来找去也没找到合适的厂,快
半个月
了,我只是想找...
答:
你怕
体检
,有毛病吗?什么麻烦都可能会有,除非你自己开厂。
什么样的员工
容易
被提拔为管理者,他们有哪些共同特质?
答:
1.情商高的人 情商高的人,对付职场中各种麻烦事件能应对自如。他们既能和同事友好相处,又能积极地服从公司的管理。2.敬业爱业 他们敬业爱业,至始至终,都在力求把每件工作做好,在这过程中,能力也不断的增长,故而他们更容易得到领导的提拔。3.解决问题能力强 一个人解决问题的能力越强,...
在选择
一
份
工作
时,你会优先考虑哪些方面?
答:
2、考虑薪酬待遇 出来打工上班目的就是为了能多拿点钱,所以薪酬待遇是很多人
选择工作的
主要决定因素之一,五险一金、是否有加班费等都是考虑的重点。还有很重要的一点,就是福利好的公司相对各方面也比较稳定,不会出现拖欠工资或是故意克扣的情况。3、发展前景 发展前景,应该说分为行业、公司的发展前景...
...最好是小故事大道理的。不要太长、能读三分钟
左右就
够了...
答:
日常生活中所说的话是以达意为主,仅有层次而不讲究结构、语法;口语化要求的“话”。既要达意,又要有层次,更需要严密的结构,语法上要更加完整。但这个“话”又不同于书面文章的语言。它要求句子短,语法结构较简单,文字更精炼。它是介于日常口头语和书面语之间的一种“话”。
找工作
的时候你最看重哪些方面?
答:
第一,我比较看重薪资待遇。工作的主要目的是为了给生存提供支撑,那么薪资和待遇肯定是最重要的。薪资待遇主要包括:基本工资+绩效奖金+福利补贴+年终奖+五险一金。每个人在
找工作
之前对于工资都会有一个心理预期,一般工资达到了心理预期就可以作为一个候选项。五险一金里面主要是公积金,包括公积金的...
应届毕业生的第一份
工作
干多久跳槽比较合适?
答:
1、切记短期频繁跳槽,8个月内跳槽很糟糕!首先需要强调的是三个月内最
好不要
跳槽或者辞职,也许第一次跳槽会获得工资上的涨幅,但是多次跳槽只会让hr认为你这个人很不靠谱,那么多人为什么一定要用你呢?一份工作如果不满8个月就辞职跳槽这是很糟糕的,除非你能找到正当理由,公司裁员或者倒闭,因为...
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