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    • 计件工资不明细,合不合法？

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    推荐答案   2020-04-30
    计件工资应该详细每件的工资，具体的件数，每天都应该有具体的明细记录，这样才能算出计件的具体工资。计件工资不明细是不合理，违反劳动法的。
    温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
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    第1个回答  2020-04-30
    员工有权利要求工资透明化的。。如果你有自己的工作数量。。能核算出你自己的工资可以核对下和公司开给你的是否正确。。如果不对的话。。有权利要求公司重新补发工资的
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