为什么职场争斗中认真干活的人会败给不干活的人？

Question

如题所述

Answer 1

可能是因为职场争斗中认真干活的人只埋头苦干自己的工作，
但是却没有为公司带来很大的效益，所以他会败给不干活的人，
也可能是因为不干活的人能够为公司带来很大的效益，
同时他也能够维护好很多人脉，
比较讨领导上司的欢心，所以他会比较成功。

Answer 2

这就是我们常常说的千里马易得，伯乐难求。
也就是元帅说的千军易得，一将难求。
干活的人，往往在最基层。因此BOSS往往是不知道不认识 的。于是，他的直接领导就是他能不能升职的样子。可这梯子很害怕自己被替代。于是，干活认真的人能代替梯子的可能性要比不干活的人大得多。于是-----

Answer 3

任何企业都会有不认真干活的人，但是不可能是主流文化，也没有证据显示职场认真干活的人会败给不干活的人，因为企业是讲究业绩的，有业绩才有竞争力，业绩靠大家努力并认真工作才能创造出来，如果主流是不认真工作，那么企业就会在竞争中败下阵去。

Answer 4

在机场中认真干活的人，常常会败给不干活的人。因为不干活的人，他们的情商比较高。烩菜魔领导的心底。会八戒领导在领导跟前表现的。很灵活。很善解人意。所以他们经常会受到领导的重视。

Answer 5

因为认真干活的人脑子一根筋，性子特别直，很爱得罪人。而那些不认真干活的人比较圆滑世故，奉承老板，如此在很多小事上，认真干活的人比较吃亏，而大事上更是会被所有人淘汰，败给不干活的人。这一点，总是很可气的。