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公司以生意不好辞退我 该怎么要补偿金
我在的公司是一个外企 ,没有签订劳动合同。社保一类的是直接折合成现金发到自己手里的,我没有缴纳。所有工资和保险金都是现金发放。我在这个公司快两年了,这个能要到补偿吗?
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推荐答案 2014-04-09
1、你可以向用人单位所在地或者劳动合同履行地仲裁委提起仲裁。
2、虽然你与公司没有书面劳动合同,但是有事实劳动关系,你需要收集这方面的证据,比如考勤记录,社保发放凭证,工作牌,上岗证,工服等证据。
3、公司跟你解除劳动关系,需要向你支付经济补偿金,违法解除劳动关系的话,需要支付经济赔偿金。
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其他回答
第1个回答 2015-06-29
不签订劳工合同就录用你应该已经违法了吧,建议你直接向当地劳动局举报
第2个回答 2014-04-08
应该给你2-3个月的工资补偿。有事实劳动就可以了。
第3个回答 2014-04-08
为什么没有签劳动合同?也不知道外企的用人制度,但如果有纠纷,可以申请劳动仲裁的~
第4个回答 2014-07-23
想要节省利率 加我 2023007320
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公司生意不好
裁员要赔偿工资吗
答:
一、正面回答用人单位辞退员工需要支付经济补偿金
。包括用人单位与劳动者协商解除劳动合同、因劳动者能力不足等不能胜任工作的、用人单位实行经济性裁员的,都需要支付经济补偿金。而经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限。二、分析裁员,是经济性裁员的简称,是因用人单位的原因解除劳动合同的情形。指...
被
公司以生意不好
为由裁掉有赔偿吗?
答:
第三,
单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍
。第四,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。祝福!
公司以生意不好辞退我
该怎么要补偿金
答:
1、你可以向用人单位所在地或者劳动合同履行地仲裁委提起仲裁
。2、虽然你与公司没有书面劳动合同,但是有事实劳动关系,你需要收集这方面的证据,比如考勤记录,社保发放凭证,工作牌,上岗证,工服等证据。3、公司跟你解除劳动关系,需要向你支付
经济补偿金
,违法解除劳动关系的话,需要支付经济赔偿金。
...现因
生意不好
,老板
要辞退我
,请问可以
要求
赔偿吗?
答:
1、用人单位与你解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿的
,你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即每工作一年支付你2个月的本人工资,2N;2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第...
老板
生意不好辞退
员工违法吗
答:
法律分析:公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付
经济补偿金
和其他损失等。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,...
以生意不好辞退
算无故辞退吗
答:
一、
企业以
业绩
不好
为由
辞退
员工合法吗? 用人单位以劳动者业绩不好直接解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者
赔偿金
。标准为工作1年支付2个月工资。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据...
老板因为
生意不好辞退我要
赔钱吗没有签劳动合同
答:
1、没签劳动合同单位违反劳动法,书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付工资、押金外,还可主张
经济补偿金
、上班第二个月以后的双倍工资、补缴社保等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年。 2、申请劳动仲裁: 携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去当地仲裁委申请立案就可以。立案后...
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