第1个回答 2011-12-08
《劳动法》只有一个版本，就是1994年颁布，1995年实施的那个。
我估计楼主是在说《劳动合同法》，从法律关系上来说，《劳动合同法》是《劳动法》的特别法，是对《劳动法》中关于劳动合同的特别规定。《劳动法》中还有 诸如工资福利、劳动保障等之类的规定。
第2个回答 2011-12-08
《中华人民共和国劳动法》是1994年7月5日通过，应用至今
《中华人民共和国劳动合同法》2008年1月1日施用
第4个回答 2011-12-07
《劳动法》只有一个版本，最新的《劳动合同法》是2008年一月一日生效的。
纵横法律网 马国华律师