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教师实行绩效工资是什么意思啊?
如题所述
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推荐答案 2013-10-10
文件是这么说的:要坚持多劳多得、优绩优酬,重点向一线教师、骨干教师和作出突出成绩的其他工作人员倾斜,把义务教育学校实施绩效工资同深化学校人事制度改革、完善义务教育经费保障机制、规范学校收费行为和经费管理紧密结合这样实行的话,看来学生的日子更没得过了,那还不得往死里揪啊,不然绩效工资就给人家拿去了,哎,又一次要命的改革!
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其他回答
第1个回答 2021-02-23
教师绩效工资:根据教学效率而发的工资
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教师实行绩效工资是什么意思啊?
答:
坚持多劳多得、优绩优酬,重点向一线教师、骨干教师和作出突出成绩的其他工作人员倾斜
,把义务教育学校实施绩效工资同深化学校人事制度改革、完善义务教育经费保障机制、规范学校收费行为和经费管理紧密结合,注意研究解决实施中出现的问题,妥善处理各种关系,积极稳妥做好工作。要按照管理以县为主、经费省级统...
老师绩效工资是什么意思
答:
老师绩效工资的意思:根据教师的教学效率而发放的工资
。绩效工资分为广义绩效工资和狭义绩效工资,广义绩效工资又称绩效加薪、奖励工资(Meritpay)或与评估挂钩的工资。而教师绩效工资是指
通过对教师的工作业绩、工作态度、工作技能
等方面的综合考核评估,确立教师的绩效工资增长幅度,以科学的绩效考核制度为基...
教师绩效工资是什么意思?
答:
教师绩效工资是指教师的工资根据其工作业绩和业务水平来确定
。通常,教师绩效工资是根据教学成果、科研成果、教学管理能力、社会服务和公民素质等多个方面来评估的。评估结果直接影响教师的工资水平。教师绩效工资激励了教师提高自身业务能力和提升教育教学水平。通过设置教师绩效工资,教师们会积极努力、不断提升...
什么是教师绩效工资
答:
教师绩效工资是指通过对员工的工作业绩、工作态度、工作技能等方面的综合考核评估
,确立员工的绩效工资增长幅度,以科学的绩效考核制度为基础。绩效工资的特征 它的基本特征是将雇员的薪酬收入与个人业绩挂钩。业绩是一个综合的概念,比产品的数量和质量内涵更为宽泛,它不仅包括产品数量和质量,还包括雇员对...
什么是教师绩效工资?
新教师拿多少钱一个月
啊?
答:
公务员
实行
阳光
工资
,也叫津补贴,实际收入并没有增加,而我们的
教师
朋友却认为是公务员涨工资了,教师(事业单位)没有涨。其实公务员并没有涨工资,只是把以前的奖金换了一个名称而已。大部分单位公务员甚至还不如以前拿得多。因为现在不能乱发奖金了,以前公务员虽然每月1000零的工资,可是奖金每月就有上...
什么是绩效工资
教师绩效工资
如何计算
答:
绩效工资是
以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资制度,它的理论基础就是"以绩取酬"。企业利用绩效工资对员工进行调控,以刺激员工的行为,通过对绩优者和绩劣者收人的调节,鼓励员工追求符合企业要求的行为,激发每个员工的积极性,努力实现企业目标。
教师
年度
绩效工资
指
答:
教师绩效工资是指通过对教师的工作业绩、工作态度、工作技能等方面的综合考核评估
,确立员工的绩效工资增长幅度,以科学的绩效考核制度为基础。绩效工资是以30%绩效按人头计算,也就是每个人的分到学校,学校汇总成一笔款,然后再考核按考核的高低发给每个人,并不是按人平分。发放时按考核标准进行考核发放,...
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