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最讨厌什么样的领导
员工比较
讨厌领导的
哪些行为?要如何成为一个好领导?
答:
出尔反尔
的领导
最让员工
讨厌
,为了能某类目的承诺起员工的利益时“言而有信”,一旦目标达成,原先的承诺便会找各种各样托词逃避掉。这类出尔反尔的领导,从而会变成孤身一人,命令不达。轻诺是领导很不得了的一个不足之处。以前工作中过的一个公司,在给市场销售设计方案本年度考核标准时,承诺...
职场新人
最烦什么样的领导
?
答:
我觉得作为新人应该除了有一定的技术,知识,这种基础的才能以外呢?还是需要一个谦虚。学习的态度。公司带新人
最烦的
是
什么
?1、不懂装懂类型 职场当中笨笨的新人并不可怕,因为会有老一辈的不断教导,而且这也表示他们非常的积极好学。但是对于那种明明不懂却要装懂的信任,老板是非常不欣赏的。因为那种...
在职场中,你
最讨厌
哪种
领导
?原因是
什么
?
答:
在职场中,你
最讨厌
哪种领导?对领导层的快速安排,这种领导工作通常会有异常的心理,认为员工提前下班。是他太不水平了,所以领导往往会在下班后安排工作,并在直接指挥下,不放过也不允许下班,以显示他
的领导
能力好,下属加班加点,那领导还不算少。对于70后和80后来说,在家庭压力下,即使他们对自己...
基层员工
最讨厌什么样的领导
?原因是什么呢?
答:
基层员工
最讨厌
狐假虎威
的领导
。试想一下,如果一个领导在工作中狐假虎威,虽然这个领导没有
什么
能力,但领导却利用自己的职位来谋取便利,这样的领导肯定不会受到基层员工的欢迎。在现实生活当中,狐假虎威的领导一般出现在基层领导当中,这也是为什么大家对基层领导的印象普遍比较差的原因。基层员工也讨厌...
员工
最讨厌什么
类型
的领导
?
答:
这类领导生活作风不好,看好年轻有姿色的女性,往往不怀好意,工作中沾便宜,还耍尽手段,逼迫下属就范,如果不能得逞,就给下属小鞋穿。这些领导都比马云说的让心委屈更让人无法忍受,宁可辞职也不愿意跟随。你认为
领导最
让人不能忍受的是
什么
呢?不妨留言一起交流。我是职业规划师许悠然,更多职场心得...
什么样的领导
,最让人受不了?
答:
不负责任的领导做事慢,做决定不容易。哪位员工喜欢在犹豫不决、任务模糊的领导手下工作?所以,不负责任的领导也很让员工讨厌。还有一种老板很有头脑。不管员工做
什么
,这种人都不会选择信任自己的员工,因为这种人天生就有很多心机,所以即使是最信任的员工也会防备。3.下属
最讨厌的领导
是没有能力的...
你
最讨厌领导
的何种行为?
答:
6、不指导员工 。对于员工来说,进入公司有很多需要学习的地方,需要涉猎很多新的内容。但是一些
领导
生怕员工抢自己的饭碗,不肯指导底下的员工。 每当员工有
什么
问题跟他请教的时候,总是说的模棱两可,最后让员工自己去琢磨。7、双重标准 。职场上最让员工伤心的莫过于领导用双重标准对待员工...
作为基层员工,一般都
讨厌什么样的领导
呢?
答:
你不想一辈子当职员,还是比较喜欢基层
领导
;中层领导确实如标题所说,大多数时候他们看重的是他们的仕途,有一天也想成为一个领导的话。会被辞退,你被辞退不要紧,你姐姐也会被辞退,你忍心让你姐姐因为你不听话被辞退言可以传到他的耳朵,理解领导的艺术,没资格谈
讨厌
。除非领导的做人方面有明显重大...
最讨厌的领导
是
怎样的
?
答:
我们
讨厌的领导
就是讨厌我们的领导
你
最讨厌
哪种
领导
和同事,为
什么
?
答:
自以为自己比别人高人一等的人 人前一套人后一套的人
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