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安徽省住院护理费
工伤鉴定9级赔偿标准
答:
《
安徽省
工伤职工停工留薪期管理办法(试行)》第四条停工留薪期一般不超过12个月。伤职工停工留薪期的具体时间,按《安徽省工伤职工停工留薪期分类目录》执行。六、
住院护理费
:7509.58元×80%×住院月数(单位支付)法律依据:安徽省实施《工伤保险条例》办法 第三十八条职工住院治疗工伤期间需要护理的...
安徽省
工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准
答:
4、受害人获得工伤事故医疗费赔偿有前提条件,即除紧急情况外,职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,且其各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险
住院
服务标准,在满足上述条件后,受害人可获得医疗费赔偿。二、康复费赔偿时,如当事人身体尚未康复,确需继续治疗的,根据医疗证明或者鉴定...
安徽省
职工医保报销比例
答:
3、其他城镇居民 在一个结算年度内,发生符合报销范围的10万元以下的医疗费,三级医院起付标准为659元,报销比例为50%上限为2000元;二级医院
住院
起付标准为300元,报销比例为55%;一级医院不设起付标准,报销比例为60%3.
安徽省
城乡医保报销比例 1、在以及医院及以下的医疗机构住院,报销比例为85%,起付...
三级伤残赔偿标准2020多少钱大概
答:
5、停工留薪期工资:本人原工资待遇×停工留薪期具体时间 法律依据:《
安徽省
工伤职工停工留薪期管理办法(试行)》第四条停工留薪期一般不超过12个月。伤职工停工留薪期的具体时间,按《安徽省工伤职工停工留薪期分类目录》执行。6、
住院护理费
:5921元×80%×住院月数(单位支付) 法律...
安徽省
工伤保险实施方案
答:
十一、工伤复发待遇工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受工伤医疗费、辅助器具费,停工留薪期工资。十二、因工死亡待遇标准依据《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬补助金:当地社平工资×6;比如,
安徽省
目前社平...
三级伤残赔偿多少万元适合
答:
5、停工留薪期工资:本人原工资待遇×停工留薪期具体时间 法律依据:《
安徽省
工伤职工停工留薪期管理办法(试行)》第四条停工留薪期一般不超过12个月。伤职工停工留薪期的具体时间,按《安徽省工伤职工停工留薪期分类目录》执行。6、
住院护理费
:5921元×80%×住院月数(单位支付) 法律依据:安徽省实施《...
三级伤残赔偿多少万元适合
答:
5、停工留薪期工资:本人原工资待遇×停工留薪期具体时间 法律依据:《
安徽省
工伤职工停工留薪期管理办法(试行)》第四条停工留薪期一般不超过12个月。伤职工停工留薪期的具体时间,按《安徽省工伤职工停工留薪期分类目录》执行。6、
住院护理费
:5921元×80%×住院月数(单位支付) 法律依据:安徽省实施《...
安徽省
人身损害赔偿标准2022
答:
一、
安徽省
人身损害赔偿10级标准2022 一、安徽省统计数据 根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件 适用法律若干问题的解释》等有关法律、法规规定,依据安徽省统计局《2015年安徽省 国民经济和社会发展统计公报》等有关统计数据,安徽省道路交通事故人身损...
安徽省
安庆市宿松县查五保户的
护理费
应该打什么电话查询?
答:
不用打电话查询,所在的乡镇民政办询问就可以。
安徽省
工伤赔偿2022标准
答:
一、工伤赔偿计算最新工伤赔偿标准法律依据:是《工伤保险条例》与《社会保险法》。二、工伤赔偿计算(一)一级至四级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金(1)一级伤残补助金=本人工资×27个月(2)二级伤残补助金=本人工资×25个月(3)三级伤残补助金=本人工资×23个月(4)四级伤残补助金=本人工资×21个月2...
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