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组织结构中的简单结构
比较三种传统的
组织
设计。
答:
【答案】:当设计一种
组织结构
时,管理者可能会选择某种传统的组织设计。从本质上说,这些组织结构往往是更加机械化的,通常包括
简单结构
、职能结构和事业部结构。(1)简单结构 简单结构是一种部门化程度低、管理跨度大、权力主要集中于某一个人、正规化程度极低的组织设计。①优势。简单结构优点包括:快速...
论述
组织结构
的基本类型。
答:
【答案】:组织理论;
组织结构
。 组织结构是指组织内部的工作分配以及指导组织活动的协调、沟通、工作流程和正式权力的模式。主要分为以下几类: (1)
简单
式结构。 简单式结构是指正规化程度较低,但却高度集中化、控制幅度较大的“扁平化”组织。在组 织建立之初,通常会采用这种结构方式。简单式结构具...
谁知道企业
组织结构
的分类及其优缺点是什么?
答:
简单
/创业家
结构
simple(只有老板和员工,小公司small company,建立初期early stage;优点:做决策快、好控制、目标一致性goal congruence;缺点:缺乏事业发展结构、依赖于成立者的能力、无法适应成长cannot cope with growth)功能/部门结构functional/departmental(董事会、市场部、生产部、人事部等;优点:...
组织结构
的基本类型有哪些
答:
1、职能
结构
:是指实现
组织
目标所需的各项业务工作以及比例和关系。其考量维度包括职能交叉(重叠)、职能冗余、职能缺失、职能割裂(或衔接不足)、职能分散、职能分工过细、职能错位、职能弱化等方面。2、层次结构:是指管理层次的构成及管理者所管理的人数(纵向结构)。其考量维度包括管理人员分管职能的...
传统企业
组织结构
的主要形式有哪些
答:
1、直线制 直线制是一种最早也是最
简单的
组织形式。它的特点是企业各级行政单位从上到下实行垂直领导,下属部门只接受一个上级的指令,各级主管负责人对所属单位的一切问题负责。厂部不另设职能机构(可设职能人员协助主管人工作),一切管理职能基本上都由行政主管自己执行。直线制
组织结构
的优点是:结构...
3,.企业
组织结构
的类型包括哪些 企业组织管理的一般原则包括哪些?_百度...
答:
直线职能制组织:直线-职能型
组织结构
被称为“U-型组织”或“
简单结构
”或“单一职能型结构”“单元结构”(U-form Organization, Unitary Structure)。这种组织结构,相对于产品单一、销量大、决策信息少的企业非常有效。是现代工业中最常见的一种结构形式,而且在大中型组织中尤为普遍。矩阵式组织:在一...
常见的企业
组织结构
有哪些
答:
(1)职能
组织
型:该
结构
呈金字塔形,高层管理者位于金字塔的顶部,中层和底层管理者则沿着塔身向下分布。公司的经营活动按照设计、生产、营销和财务等职能划分成部门;一个项目可以作为公司中某个职能部门的一部分,这个部门应该是对项目的实施最有帮助或最有可能使项目成功的部门,例如开发一个新产品项目...
组织的
几种
结构
答:
职能组织结构是一种传统的组织结构模式。在职能
组织结构中
。每一个工作部门可能有多个矛盾的指令源。 其优点是能适应现代化工业企业生产管理复杂精细的特点,充分发挥职能机构的专业管理作用:1、强大的技术支持,便于交流;2、清晰的职业生涯晋升路线;3、直线沟通、交流
简单
、责任和权限很清晰;4、有利于重复性工作为主的...
组织结构简单
是什么意思
答:
组织结构简单
意味着以简为美,简明扼要。这种结构可以减少不必要的层级和繁琐的程序,使组织更加高效,容易管理。
简单的组织结构
可以更好地适应复杂多变的外部环境,更灵活地响应市场需求,提高应对变化的能力。组织结构简单有多种优点。首先,简单的层级结构可以提高组织内部的效率和协作,使信息的传递更直接...
公司的管理
组织架构
是什么样的?
视频时间 04:48
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