77问答网
所有问题
当前搜索:
拖欠2个月工资怎么办
工资
压了
两个月
没发
怎么办
答:
工资压了两个月没发的处理方法如下:
1、与公司沟通:首先可以尝试与公司进行沟通,了解工资发放情况的原因和进展情况,并提出自己的诉求和要求
。
建议通过书面形式或者邮件等方式进行沟通
,以便记录和证明。2、
寻求帮助
:如果与公司沟通无果,可以寻求相关部门或者工会的帮助。例如可以向当地劳动监察部门或者工会...
公司
2个月
没发
工资
要
怎么
告
答:
一、与公司协商
首先,当公司未能按时支付工资时,
员工可以先与公司进行协商
,了解工资发放情况,并要求公司尽快支付。有时候,公司可能因为财务问题或其他原因而延迟发放工资,如果公司表示会尽快解决问题并支付工资,那么员工可以考虑给予一定的宽限期。二、
向劳动监察部门投诉
如果与公司协商无果,员工可以向...
两个月
不发
工资怎么办
答:
两个月不发工资的解决办法如下:
1、当事人可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
;3、如果未签订劳动合同:(1)
可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
;(2)如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;4、针对劳动纠纷案件,经劳动仲...
公司连续
两个月
不发
工资怎么办
答:
协商不成的话,劳动者可以通过以下方式解决:
1、向劳动监察大队投诉
。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以向劳动行政部门投诉
,劳动行政部门应当依法处理;2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调解协议后...
拖欠两个月工资
算违法吗
答:
拖欠两个月工资算违法,因为有相关的法律规定,用人单位应当按时结算工资。拖欠工资的解决办法如下:
1、协商解决,与公司友好协商
;2、劳动者
可以到当地劳动局
劳动监察投诉,先要到当地的劳动部门举报,再拿出用人单位侵犯的相关证据,写成投诉文书递交劳动部门。受理范围,凡属本区管辖的企业、事业单位或其他...
拖欠2个月工资怎么
赔偿
答:
一、
拖欠2个月工资怎么
赔偿1、拖欠2个月工资由劳动行政部门责令限期支付,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。2、法律依据:《中华人民共和国劳动...
两个月
没发
工资怎么办
答:
一、两个月没发工资怎么办1、两个月没发工资有如下解决办法:(1)与公司负责人协商。了解拖欠或不发的原因,再选择合理的方法进行处理;(2)无法协商的情形下可以申请调解或者
申请劳动仲裁
。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院
提起诉讼
。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币...
拖欠
我
两个月工资
,
怎么
才能要到,一个人劳动局会管吗?
答:
2、
可以到当地劳动局
(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,
可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请...
公司
两个月
不发
工资
了
怎么办
答:
一、公司
两个月
不发
工资
了
怎么办
1、公司两个月不发工资处理方法如下:(1)劳动者可以催告单位尽快发放;(2)如果单位拒不发放的,则劳动者可以向当地的劳动行政部门提交举报、投诉的材料;或者去依法申请仲裁、起诉。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者...
拖欠工资两个月
可以申请多少赔偿
答:
拖欠工资的处理方法如下:1、到劳动行政部门举报;2、也可以直接申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。综上所述,
拖欠工资两
...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
两个月不发工资怎么处理
公司两个月不发工资怎么办
公司拖欠员工工资2个月
拖欠两个月工资不发怎么办
广汇为何两月未发工资
辅警工资拖欠2个月
老板拖欠工资两个月怎么办
单位拖欠两个月工资怎么办
拖欠工资两个月怎么处理