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年假最低几天
年假最
小单位为几小时
答:
第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天
。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
年假
有
几天
答:
法律分析:根据我国相关法律规定,对于年假的时间问题,
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天
;已满20年的,年休假15天。法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20...
年休假最少多少天
答:
法律主观:年休假的时间:
1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天
; 3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。法律客观:《职工带薪年休假条例》第四条 职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,...
年假
有
几天
答:
法律分析:年休假天数为5~15天不等
,年休假是法律规定的劳动者工作满一定的工作年限后,每年享有的保留工作带薪连续休假,具体休假时间由国家根据不同的工种和劳动的繁重程度以及实际连续工作年限分别规定。法律依据:国务院 《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已...
工龄12年
年休假多少天
答:
应不低于国家法定的最低标准,
即10天
。一、年休假的基本规定 根据《职工带薪年休假条例》的规定,员工连续工作满12个月以上的,即可享受带薪年休假。年休假天数根据员工的累计工作年限进行确定,体现了对老员工的关怀和激励。二、工龄与年休假天数的关系 一般来说,工龄越长,员工享受的年休假天数越多。
国家法定
年假
规定
几天
答:
年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天
;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。【温馨提示】以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
公司
年假
一般是
几天
答:
法律规定:《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。《职工带薪年休假条例》
第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天
;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日...
年休假
国家规定天数
答:
关注 国家规定年休假一般是5-15天。具体规定如下:累计工作已满1年不满10年的,可享有5天年假;连续工作已满10年不满20年的,可享有
10天
年假;连续工作已满20年的,可享有15天年假。需要注意的是,用人单位不能安排年假的,则应按法定假日计算三倍加班费。劳动者新进用人单位,且连续工作不满12...
新 劳动法规定带薪
年休假
是
几天
?
答:
包括在不同用人单位的工作时间,以及根据相关法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间的时间,都应当计入累计工作时间。3. 年休假的具体天数如下:对于累计工作已满1年但不满10年的职工,年休假为
5天
;对于已满10年但不满20年的职工,年休假为
10天
;而对于已满20年的职工,年休假为15天。
工作一年有
几天年假
答:
2. 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假
5天
;已满10年不满20年的,年休假
10天
;已满20年的,年休假15天。二、法律规定员工一年有几天年假 1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; &...
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